بررسی اهمیت اخلاق کاری و اداری در سازمان ها
Publish place: The Fifth International Conference on Economic, Management and Accountingwith Valuecration approach
Publish Year: 1396
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 1,057
This Paper With 6 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
MAVC05_043
Index date: 2 August 2017
بررسی اهمیت اخلاق کاری و اداری در سازمان ها abstract
پژوهش حاضر به منظور بررسی اهمیت اخلاق کاری در سازمان ها می باشد. اخلاق اداری هم اکنون به نهضتی اصلاح گرایانه درمدیریت دولتی تبدیل شده است که به مطالعه و شناسایی قواعد و ضوابط رفتار انسان اداری و موضع هایی چون تدوین منشور اخلاق، قوانین و استانداردهای رفتار،آموزش اخلاقیات، مدیریت اخلاق، تصمیم گیری اخلاق، فرهنگ و جو اخلاق و زیرساخت اخلاق می پردازد
بررسی اهمیت اخلاق کاری و اداری در سازمان ها authors
فریبا کریمی
دانشیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد خوراسگان اصفهان ، گروه مدیریت آموزشی، اصفهان ، ایران
فاطمه باصری صالحی
دانشجوی دکترای تخصصی دانشگاه آزاد اسلامی واحد خوراسگان اصفهان ، گروه مدیریت آموزشی، اصفهان ، ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :