تاثیرارضای سه نیاز بنیادین روانشناختی بر انگیزه فعالیت های داوطلبانه کاربست نظریه خودتعیین گری
Publish place: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و حسابداری
Publish Year: 1396
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,107
This Paper With 17 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MANAGECONF02_0410
تاریخ نمایه سازی: 13 شهریور 1396
Abstract:
در پژوهش حاضر تاثیر ارضای نیازهای بنیادین روانشناختی بر انگیزه فعالیت های داوطلبانه افراد در چهارچوب نظریه خودتعیین گری بررسی شد. جامعه آماری پژوهش،کلیه داوطلبان فعال هلال احمر شهر تهران بود . به منظور تعیین حجم نمونه مورد نیاز از فرمول کوکران استفاده شد. به منظور نمونه گیری از روش نمونه گیری خوشه ای دومرحله ای استفادهشد. به منظور جمع آوری داده های مورد نیاز پژوهش از پرسشنامه های استاندارد استفاده شد. تجزیه و تحلیل داده های بدست آمده با استفاده از روش معادلات ساختاریSEM از طریق نرم افزار لیزرل انجام شد. نتایج تجزیه و تحلیل داده ها نشان داد که ارضای نیازهای بنیادین روانشناختی داوطلبان بر انگیزش مستقل وکنترل شده آنان تاثیر مثبت و معنی دار دارد و در میان سه نیاز بنیادین روانشناختی ، ارضای نیاز به شایستگی بیشترین تاثیر را بر انگیزش مستقل وارضای نیاز به خودمختاری بیشترین تاثیر را بر انگیزش کنترل شده آنان دارد.
Keywords:
Authors
سعید رحیمی
کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی ،دانشکده مدیریت و حسابداری،دانشگاه علامه طباطبایی(ره)،تهران،ایران
حامد دهقانان
استادیار ، گروه مدیریت بازرگانی ، دانشکده مدیریت و حسابداری ، دانشگاه علامه طباطبایی(ره)تهران ایران