بررسی رابطه بین هوش معنوی و تعهد سازمانی در بین دبیران مقطع دبیرستان شهرستان کنگاور
Publish place: دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و حسابداری
Publish Year: 1396
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 509
This Paper With 17 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MANAGECONF02_0507
تاریخ نمایه سازی: 13 شهریور 1396
Abstract:
پژوهش حاضر در ارتباط با بررسی رابطه بین هوش معنوی و تعهد سازمانی در بین دبیران مقطع دبیرستان شهرستان کنگاور انجام شده است. این پژوهش از نظر روش اجرا توصیفی و از نوع پژوهش های همبستگی است. جامعه آماری پژوهش حاضر کلیه دبیران دبیرستان های کنگاور بودند که از این میان 123 نفر به عنوان نمونه انتخاب گردیدند. روش جمع آوری اطلاعات به صورت پرسشنامه است، برای سنجش هوش معنوی از پرسشنامه هوش معنوی بدیع و همکاران که پایایی 90/0 برای آن در این پژوهش بدست آمد و برای سنجش تعهد سازمانی از پرسشنامه تعهد سازمانیآلن و می یر استفاده گردید که پایایی این پرسشنامه با الفای کرونباخ 78/0 مورد تایید میباشد. داده های به دست آمده با نرم افزار spss تحلیل گردید و یافته های بدست آمده نشان دهنده وجود ارتباط معنی دار بین هوش معنوی و مولفه های آن با تعهد سازمانی می باشد، همچنین هوش معنوی بر تعهد سازمانی اثر مثبت دارد و هوش معنوی و تعهد سازمانیدبیران در سطح مطلوبی بود.
Keywords:
هوش معنوی , تفکر کلی و بعد اعتقادی , توانایی مقابله و تعامل با مشکلات , پرداختن به سجایای اخلاقی , خودآگاهی و عشق و علاقه و تعهد سازمانی
Authors
حسین میرزایی
گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت، واحد اراک،دانشگاه آزاد اسلامی، اراک، ایران
مجتبی رفیعی
استادیار گروه مدیریت، دانشگاه آزاد، اراک، ایران