عوامل سازمانی و مدیریتی موثر بر فساد اداری مالی
Publish place: the 5th Scientific Conference on Recent Findings of Iranian Management Entrepreneurship and Education Management Sciences
Publish Year: 1396
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 404
This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
EMCONF05_008
تاریخ نمایه سازی: 21 اردیبهشت 1397
Abstract:
تحقیق حاضر با هدف بررسی عوامل سازمانی و مدیریتی موثر بر فساد اداری مالی در سازمان نههای دولتی شهر ارسنجان در سال 1396-1395 انجام شد، روش تحقیق همبستگی بود و نمونه آماری با روش تمام شماری برابر 76 نفر از کارکنان شهرداری و آموزش و پرورش ارسنجان انتخاب شدند. ابزار گردآوری اطلاعات پرسشنامه فساد ادراک شده عظیمی و همکاران (1390) بود که عوامل سازمانی و مدیریتی بروز فساد اداری و مالی را می سنجد. تجزیه و تحلیل آماری داده ها با روش ضریب همبستگی پیرسون انجام گردید. نتایج نشان داد که بین عوامل سازمانی و فساد اداری مالی سازمان های دولتی رابطه مثبت معناداری وجود دارد، همچنین بین عوامل مدیریتی و فساد اداری مالی سازمان های دولتی رابطه مثبت معناداری وجود دارد. عوامل ساختاری، عوامل فرهنگ سازمانی، ارتباطات، عوامل روانی، سیستم نظارت و کنترل، نظام پرداخت و وظایف مدیران بر فساد اداری مالی سازمان های دولتی موثر بوده است.
Keywords:
Authors
سید عبدالرسول حسینی
مربی، عضو هیات علمی گروه مدیریت دولتی، دانشگاه پیام نور
نجیم نجیمی
مربی، عضو هیات علمی گروه مدیریت دولتی، دانشگاه پیام نور