تاثیر سرمایه اجتماعی بر توانمندسازی روان شناختی با نقش میانجی سرمایه فکری
Publish place: Journal of Management Researches، Vol: 12، Issue: 44
Publish Year: 1398
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 423
This Paper With 23 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_MR-12-44_010
تاریخ نمایه سازی: 1 اردیبهشت 1399
Abstract:
توانمندسازی کارکنان به عنوان یک سازه مهم میتواند نقش حیاتی در اثربخشی سازمان داشته باشد. در رویکرد روانشناختی توانمندسازی، تئوی شناخت اجتماعی مبنا قرار میگیرد. این تئوری، یک چارچوب مفید برای تجزیه و تحلیل احساس افراد از میزان توانمندی خود فراهم میآورد. پژوهش حاضر نیز به منظور بررسی تاثیر سرمایه اجتماعی بر توانمندسازی روانشناختی با نقش میانجی سرمایه فکری صورت پذیرفت. پژوهش براساس هدف کاربردی و از جهت شیوه گردآوری داده ها توصیفی از نوع همبستگی است. گردآوری داده ها با بررسی های کتابخانه ای و روش میدانی انجام شد. برای جمع آوری داده های پژوهش از پرسشنامههای استاندارد سرمایه اجتماعی ناهایت و گوشال (1998)، سرمایه فکری بونتیس (1998) و توانمندسازی روانشناختی اسپریتزر (1995) استفاده گردید. جامعه آماری پژوهش را کلیه پرستاران بیمارستان خاتم الانبیاء زاهدان با 250 نفر تشکیل دادند، که مطابق جدول مورگان 150 نفر بهعنوان نمونه انتخاب شدند. روش نمونهگیری تصادفی ساده بود. جهت تعیین پایایی پرسشنامهها از آلفای کرونباخ و پایایی ترکیبی استفاده شد. که میزان آن برای هر سه پرسشنامه بالاتر از 7. بود. مقادیر بدست آمده برای، روایی همگرا و واگرا نیز نشاندهنده روایی پرسشنامهها بود. تجریه و تحلیل دادهها با کمک نرمافزارهای SPSS و SMART PLS انجام پذیرفت. نتایج آزمون فرضیات نشان داد سرمایه اجتماعی از طریق متغیر میانجی سرمایه فکری بر توانمندسازی روانشناختی پرستاران بیمارستان خاتم الانبیاء زاهدان تاثیر مثبت و معناداری دارد. همچنین از میان ابعاد سرمایه اجتماعی بعد اعتماد بیشترین تاثیر (38/0) را بر توانمندسازی روانشناختی پرستاران دارد.
Keywords:
Authors
مهیم شیهکی تاش
استادیار گروه کارافرینی دانشگاه سیستان و بلوچستان، زاهدان، ایران
فرحناز آهنگ
دانشجوی دکتری مدیریت دولتی، دانشگاه سیستان و بلوچستان، زاهدان، ایران
ابوبکر رییسی
کارشناسی ارشد مدیریت کارآفرینی، دانشگاه سیستان وبلوچستان، زاهدان، ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :