بررسی راههای افزایش روحیه علمی پژوهشی در بین مدیران
Publish place: Managers Training and Research Conference
Publish Year: 1389
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 3,059
This Paper With 12 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MTRC01_078
تاریخ نمایه سازی: 8 شهریور 1389
Abstract:
پژوهش یک فرصت و لازمه یک جامعه وسازمان سالم است و به علت کارکردها و پیامدهای مثبت فردی، سازمانی و اجتماعی آن است که همواره توجه دانشمندان، مربیان و مدیران سازمانها و جوامع را برانگیخته است و برای حفظ و ارتقای سطح آن کوشش مینمایند.پژوهش میتواند به ارتقای سطح خوشبینی،پیشرفت،واقعیت گرایی،تصمیم بهینه اعتماد و همبستگی اجتماعی کمک کند. اصولا تحقیق وتوسعه وداشتن روحیه علمی وپژوهشی وحاکم شدن فرهنگ تحقیق وتوسعه در هر جامعه ای در گرو داشتن انسانهای دانش محور،محقق وپژوهنده است .در این مجموعه در پی آن هستیم که با نگاهی جستجوگرانه وکنکاشانه راههای بسط وتوسعه روحیه علمی وپژوهشی را در بین مدیران به بحث گذاشته وبه دلایل ضعف روحیه پژوهشی وچگونگی نهادینه سازی امر پژوهش وراهکارههای تقویت روحیه تحقیق در بین مدیران بپردازیم. واین هدف را دنبال کردیم که چگونه وبه جه طریقی می توان روحیه های کمرنگ وضعیف را به روحیه پررنگ وقوی تبدیل نمود .همچنین دراهداف دیگر این نوشتار به دنبال شناسایی ارتباط بین عوامل اقتصادی،رفاهی،فردی،اجتماعی برروحیه علمی پژوهشی بوده وبا نگاهی تطبیقی ونگاهی به وضعیت سایر کشورها در امر پژوهش به نتیجه گیری وپیشنهادات می پردازیم. این مجموعه بنا به ماهیت مقاله مروری برگرفته از یک پژوهش تجربی نویسندگان این نوشتار با یک پژوهش آرشیوی وکتابخانه ای برای بررسی انجام شده است
Keywords:
Authors
اسمعیل کمالی راد
مدرس دانشگاه آزاد اسلامی خورموج ودانشجوی دکتری مدیریت دولتی علوم تحق
حمید عرفانیان خانزاده
دانشجوی دکتری مدیریت دولتی علوم و تحقیقات تهران و مدرس دانشگاه آزاد اس
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :