سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

ارائه الگوی فرماندهی مطلوب از منظر اسلام و بیانات مقام معظم فرماندهی کل قوا(مدظله العالی) با رویکرد فرا ترکیب

Publish Year: 1397
Type: Journal paper
Language: Persian
View: 230

This Paper With 18 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

JR_JMMA-18-69_001

Index date: 23 September 2021

ارائه الگوی فرماندهی مطلوب از منظر اسلام و بیانات مقام معظم فرماندهی کل قوا(مدظله العالی) با رویکرد فرا ترکیب abstract

زیربنای الگوی فرماندهی مطلوب، یکی از عوامل اساسی اداره کشور و یکی از مهمترین عوامل رسیدن به سند چشم­انداز جمهوری اسلامی ایران در افق ۱۴۰۴ ه. ش. است. هدف اصلی این تحقیق، ارائه الگوی مطلوب فرماندهی از منظر اسلام و بیانات رهبری (مدظله العالی) می باشد. شناسایی عوامل اساسی و تعیین­کننده در کاربردی بودن تحقیقات حوزه فرماندهی و مدیریت اسلامی، جزء پژوهش­هایی است که انجام آن ضروری به نظر می رسد. اولین گام در این راستا، بررسی و تجمیع تحقیقات انجام گرفته در زمینه فرماندهی مطلوب است. تحقیق حاضر نیز با هدف شناخت وضع موجود تحقیقات گذشته و با استفاده از روش کیفی فراترکیب و روش آنتروپی شانون صورت گرفته است. بدین منظور، ۶۸ مقاله ارائه شده در همایش پیشین «تبیین الگوی فرماندهی مطلوب از منظر اسلام و بیانات مقام معظم فرماندهی کل قوا(مدظله العالی)» که در دانشگاه امام علی (ع) برگزار شد، مورد استفاده قرار گرفت و از بین تمامی مقالات، تعداد پنج مقاله برتر انتخاب و  تحلیل شد. شیوه تحلیل داده­ها بر اساس کدگذاری باز می­باشد. بعد از تحلیل ۸۴ کد، کدهای مشابه در ۳۴ مقوله طبقه بندی شد. در نهایت ۳۴ مقوله در چهار طبقه اصلی قرار گرفت که عبارتند از: مولفه های معنوی، مدیریتی، نظامی، رفتاری و فردی. نتایج تحلیل نشان می دهد که بعد معنوی، موثرترین عامل در فرماندهی و مدیریت مطلوب مطرح است و سه طبقه دیگر در مراتب بعدی قرار دارند.

ارائه الگوی فرماندهی مطلوب از منظر اسلام و بیانات مقام معظم فرماندهی کل قوا(مدظله العالی) با رویکرد فرا ترکیب Keywords:

ارائه الگوی فرماندهی مطلوب از منظر اسلام و بیانات مقام معظم فرماندهی کل قوا(مدظله العالی) با رویکرد فرا ترکیب authors

سید محمد علوی علوی

دکتری مدیریت راهبردی، دانشگاه دفاع ملی، مدرس دانشگاه هوایی شهید ستاری

محمد اسماعیلی

دکتری مدیریت ورزشی، دانشگاه تربیت مدرس، مدرس دانشگاه هوایی شهید ستاری S_esmaeili۲۰@yahoo.com

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
ازکیا، مصطفی؛ توکلی، محمود (۱۳۸۵). فراتحلیل مطالعات رضایت شغلی در ...
بابایی، موسی؛ مرادیان، بهزاد (۱۳۹۳). الگوی فرماندهی مطلوب از دیدگاه ...
پیروز، علی آقا، خدمتی، ابوطالب، شفیعی، عباس و بهشتی زاده ...
شعبانیان، سعید؛ عمرانی، مهدی (۱۳۹۳). ارائه الگوی ارزیابی فرماندهان کامل ...
صابری، محمود؛ طایر، محمد (۱۳۹۳). تبیین اولویت گزینه های الگوی ...
مصطفی زاده، مجتبی (۱۳۹۳). ارائه الگوی فرماندهی کامل برگرفته از ...
هیوز، آون (۱۳۸۴). مدیریت دولتی نوین،ترجمه سید مهدی الوانی و ...
Amanchukwu, R. N., Stanley, G. J., & Ololube, N. P. ...
Edwards, M, Davies, M, & Edwards, M. (۲۰۰۹), what are ...
Johnson, C. E. (۲۰۱۷). Meeting the ethical challenges of leadership ...
Kutsar, V., Ghose, N., & Kutsar, Y. (۲۰۱۴). Leadership analysis ...
Marshall, C., & Rossman, G. B. (۲۰۱۶). Designing qualitative research ...
Northouse, P.G. (۲۰۱۵). Leadership: Theory and practice (۷th ed.). Thousand ...
Patterson, B., Thorne, Calnan, C,. & Jillings. C. (۲۰۰۱), meta- ...
Ramalepe, M. L. (۲۰۱۶). Moral purpose driven leadership: A framework ...
Sandelowski, M. and Barros, J. (۲۰۰۷), Handbook for Synthesizing Qualitative ...
Triandis, H.C. (۲۰۰۴). The many dimensions of culture. Academy of ...
Zagorsek, H.; Jaklic, M.; Stough, S. J. (۲۰۰۴). Comparing Leadership ...
Zagorsek, H.; Jaklic, M.; Stough, S. J.(۲۰۰۴). Comparing Leadership Practices ...
Zimmer L. (۲۰۰۶), Qualitative meta-synthesis: a question of dialoguing with ...
نمایش کامل مراجع