ارائه مدلی جهت ارزیابی و انتخاب ایده های نوآورانه پیشنهادی شرکت های دانش بنیان به صنایع دفاعی

Publish Year: 1400
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 251

This Paper With 32 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

JR_JMMA-21-81_003

تاریخ نمایه سازی: 20 آذر 1400

Abstract:

در شرایط کنونی، نوآوری در محصولات دفاعی از ضروریات صنعت دفاعی است. توان تخصصی شرکت ­های دانش بنیان در ارائه ایده­ های نوآورانه از یک سو و تمایل صنایع دفاعی به استفاده از ظرفیت­ های موجود کشور از سوی دیگر، به عنوان یک نقطه عطف در توسعه صنعت دفاعی است. این مقاله با هدف تدوین مدلی جهت ارزیابی و انتخاب ایده­ های نوآورانه پیشنهادی شرکت­ های دانش بنیان، به صنعت دفاعی، ارائه گردیده است. ابتدا با بررسی تحقیقات پیشین و اخذ نظرات و پیشنهادهای مدیران ارشد، طراحان و کارشناسان مراکز تحقیق و توسعه صنایع دفاعی و با استفاده از تکنیک غربالگری فازی، معیارهای اصلی و زیر معیارهای ارزیابی ایده ­ها و شرکت­ ها شناسایی گردید. سپس با به کارگیری تکنیک فرایند تحلیل سلسله مراتبی فازی، ضریب اهمیت نسبی معیارها و زیرمعیارها، تعیین و بر این اساس، مدل ارزیابی مورد نظر ارائه شد. فرایند ارزیابی و انتخاب، نیز در قالب یک مدل مفهومی ارائه گردید. نتایج تحقیق نشان داد که معیار تطابق با اهداف راهبردی دارای بالاترین اهمیت و معیار مالی و اقتصادی، دارای کمترین ضریب اهمیت در ارزیابی ایده ­های نوآورانه می­ باشند. همچنین معیار پیشینه شرکت و شفافیت مالی آن به ترتیب دارای بیشتری و کمترین ضریب اهمیت در ارزیابی شرکت­ ها هستند.

Keywords:

ایده های نوآورانه , معیارهای ارزیابی و انتخاب ایده , صنعت دفاعی , شرکت های دانش بنیان

Authors

اکبر رحیمی

دکتری مدیریت صنعتی، دانشگاه شهید بهشتی و پژوهشگر صنایع دفاعی دانشگاه صنعتی مالک اشتر.( نویسنده مسئول)؛ rahimi-ak@mut.ac.ir

مهدی برارنیا

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت تکنولوژی، دانشکده مدیریت، دانشگاه صنعتی مالک اشتر

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • توکلی، حسین؛ فیاض، محمد؛ حسن نژاد، مریم (۱۳۹۲). «بررسی عملکرد ...
  • درخشان، شهرزاد؛ محمدی، پرستو (۱۳۹۳). «اولویت بندی عوامل اثرگذار بر ...
  • ذوقی، نگار (۱۳۹۵). «طراحی مدل ارزیابی طرح ها در شرکت ...
  • ریاحی، نجمه (۱۳۹۵). «شناسایی شاخص های موثر در ارزیابی عملکرد ...
  • شاوردی، مرضیه (۱۳۹۸). «ارزیابی و انتخاب طرح های صندوق توسعه ...
  • طالقانی، محمد؛ شاهرودی، کامبیز؛ صانعی، فرزانه (۱۳۹۱). «AHP فازی در ...
  • فلاحی، حسین (۱۳۹۴). معیارهای غربالگری طرح های سرمایه گذاری در ...
  • مقیمی، سیدمحمد؛ قادری، اسماعیل (۱۳۸۵).«بررسی مهارت های کارآفرینانه مدیران و ...
  • Aronsson, M. and Ohman, S. (۲۰۰۹), “A virtual method to ...
  • Blank, s. G, (۲۰۰۶), “The four steps to the epiphany: ...
  • Boeddrich, h-j., (۲۰۰۴), “Ideas in the workplace: a new approach ...
  • Cardis, J., kirschner, S., rickelson, S., kirschner, J. & richelson, ...
  • Coming, J.R.., (۱۹۹۸), “A multidimensional approach to the adoption of ...
  • Cooper, R., (۱۹۸۸), “Predevelopment activities determine new product success”, Industrial ...
  • Diziallas, M., (۲۰۱۸), “How to evaluate innovative ideas and concepts ...
  • Ebner, A., (۲۰۰۹), “Community engineering for innovations: the ideas competition ...
  • Fichera, D. (۲۰۰۱), “The insiders guide to venture capital”. California, ...
  • Garcia, R.و (۲۰۰۲), “A critical look at technological innovation typology ...
  • Gerard, J., Puccio, F., and Cabra, M., (۲۰۱۲), “Idea generation ...
  • Goyal, A. and Akhilesh, K.B., (۲۰۰۷), "Interplay among innovativeness, cognitive intelligence, emotional intelligence ...
  • Haba, C., Almendros, C., Cruz, G., (۲۰۱۹), “How technology-based firms ...
  • Keum, D. D., & see, k. E., (۲۰۱۲), “The influence ...
  • Kim, J. and wilemon, D., (۲۰۰۲), “Focusing the fuzzy front–end ...
  • Magnusson, P. R., Netz, J., & wästlund, E. (۲۰۱۴), “Exploring ...
  • Manual, O., (۲۰۱۸), “Guidelines for Collecting, Reporting and Using Data ...
  • Martins, E., & Terblanche, F., (۲۰۰۳), “Building organizational culture that ...
  • Milder, R., & Stam, D., (۲۰۱۹), “The effect of anonymity ...
  • Pommer, A., and Schulze, A. (۲۰۱۵), “how do firms evaluate ...
  • Pradeep, K., (۲۰۱۶), “when users offer up ideas: how to ...
  • Rietzchel, E. F., Nijstad, B. A. And stroebe, w., (۲۰۱۶), ...
  • Rochford, l., (۲۰۰۲), “Integration of market pull and technology push ...
  • Scarlett R. H., & Alt, B., (۲۰۰۹), “Idea Generation Techniques ...
  • Shepherd, D. A., (۲۰۰۰), “Venture capitalists assessment of new venture ...
  • Stevanovic, M., and Marjanovic, D., (۲۰۱۵), “storga, mario, a model ...
  • Tidd, J., Bessant, J. And Pavitt. K., (۲۰۰۱), “Managing innovation: ...
  • نمایش کامل مراجع