ارایه چارچوب مفهومی عوامل موثر در پیشبرد اهداف تامین اجتماعی در بستر حکمرانی خوب
Publish place: 5Th International Conference on Science and Technology of the Third Millennium of Iran's Economy, Management and Accounting
Publish Year: 1400
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 320
This Paper With 24 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
Export:
Document National Code:
TCCONF05_120
Index date: 27 April 2022
ارایه چارچوب مفهومی عوامل موثر در پیشبرد اهداف تامین اجتماعی در بستر حکمرانی خوب abstract
در شرایطی که نظام تامین اجتماعی با چالش هایی همچون تغییرات جمعیت شناختی و بحران های اقتصادی رو به رو است،حاکمیت مالی در سازمان تامین اجتماعی میتواند بر عملکرد مالی این سازمان موثر باشد. لزوم وجود استانداردها ی عملیاتی و ساختاری در نهادهایی مانند دولت و سازمان ها عمومی و حتی خصوصی الزامی غیر قابل انکار یافته است. ا ین استانداردها تداعی کننده اهداف مشترک برا ی کارکنان در فعالیت های سازمانی و دیگر ذی النفعان می باشد. ا ین استانداردها همگرایی در اجرای استراتژی های سازمانی را میسر می سازد. اکنون در چهل سالگی جمهوری اسلامی به تعبیری سن عقلانیت و سنجیدگی، نیاز به تحول در تمامی ابعاد سازمان تامین اجتماعی به عنوان یک نهاد بین قشری و اقوامی احساس می گردد. به نظر می رسد با وجود زیرساخت های لازم حکمرانی خوب در سازمان تامین اجتماعی این بلوغ عملیاتی می تواند در روند توسعه کشور نقش بسزایی داشته باشد از این رو استقرار حاکمیت خوب در نظام تامین اجتماعی از سوی نهادهایی همچون سازمان بین المللی کار و اتحادیه بین المللی تامین اجتماعی مورد تاکید قرار گرفته است. از آنجایی که اجزای حاکمیتی باید در وهله اول با نیازها، ارزش ها وشرایط اجتماعی و اقتصادی خاص هر کشور سازگار شوند، هدف این پژوهش درک چگونگی الگوی حاکمیت خوب در سازمان تامین اجتماعی ایران است. پژوهش حاضر از نوع کیفی و به روش نظریه پردازی داده بنیاد انجام شده است. در این راستا با بررسی ادبیات موضوع و به منظور پر کردن شکاف تحقیقاتی، با استفاده از نمونه گیری گلوله برفی اقدام به انجام مصاحبه ژرف نگر با ۳۰ نفر از خبرگان سازمان تامین اجتماعی گردید. پس از طی مراحل کد گذاری و شناسایی مقوله های اصلی، الگوی حاکمیت خوب در سازمان تامین اجتماعی ارایه گردید. از مجموع ۱۰۴ مفهوم اولیه حاصل از کد گذاری باز، پس از تقلیل و ادغام مفاهیم، ۳۰ مقوله خرد و در نهایت ۱۵ مضمون یا درونمایه اصلی الگوی حاکمیت مالی در سازمان تامین اجتماعی ایران با محوریت "پاسخگویی " استخراج گردید. بر اساس تحلیل داده ها و الگوی پژوهش میتوان نتیجه گرفت که ثبات مالی به منظور حفظ توانایی سازمان تامین اجتماعی در قبال ذینفعان ضرورتی است که با استفاده از راهبردهایی همچون دوراندیشی، مشارکت اثر بخش و شفافیت قابل احصاء می باشد.
ارایه چارچوب مفهومی عوامل موثر در پیشبرد اهداف تامین اجتماعی در بستر حکمرانی خوب Keywords:
ارایه چارچوب مفهومی عوامل موثر در پیشبرد اهداف تامین اجتماعی در بستر حکمرانی خوب authors
مهدی آپرتا
دانشجوی مقطع دکتری، گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت، واحد تهران شمال، دانشگاه آزاد اسلامی تهران، ایران
سیدولی اله بهشتی
دانشجوی مقطع دکتری، گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت، واحد تهران شمال، دانشگاه آزاد اسلامی تهران، ایران