طراحی مدل پرورش استراتژیست در ادارات کل ورزش و جوانان استان های کشور : نظریه داده بنیاد

پژوهش حاضر با هدف پرورش استراتژیست در حوزه ء ورزش، به ارائه یک مدل با روش تحقیق کیفی و ماهیت اکتشافی پرداخته است. بدین منظور از نظریه داده بنیاد با رویکرد ساخت گرا برای تعیین مدل پرورش استراتژیست در ادارات کل ورزش و جوانان استان های کشور استفاده شد. جامعه ی آماری پژوهش، نخبگان و متخصصان مرتبط با حوزه ی ورزش بودند. ۱۲ نفر به عنوان نمونه به روش نمونه گیری هدفمند انتخاب و در مطالعه شرکت کردند. داده های کیفی حاصل از مطالعات میدانی که از طریق مصاحبه ها حاصل شده بود، کدگذاری شد. فرایند کدگذاری شامل چهار مرحله کدگذاری اولیه، متمرکز، محوری و نظری بود. در فرایند مراحل به ترتیب ۵۱۷ کد اولیه، ۱۵ کد متمرکز، چهار مقوله فرعی و یک مقوله اصلی (پرورش استراتژیست) شناسایی شدند. تحلیل یافته ها نشان داد به منظور پرورش نیروهای استراتژیست در سازمان های ورزشی نیاز به غربال گری افراد بر اساس شایستگی های استراتژیست (فردی، آموزشی، میان فردی و ارتباطی، تخصصی و مدیریتی) و همچنین شیوه هایی برای توسعه ی شایستگی های آنان و الزامات سازمانی هست. با پرورش افراد استراتژیست در حوزه ی ورزش می توان به اجرای موفقیت آمیز مدیریت های برنامه محور و ماموریت گرا با توجه به تحولات جهانی در ورزش انتظار داشته و توسعه نسبتا پایدار برنامه های ورزشی، رشد و ایجاد سازمان های پویا و بهره ور در ادارات کل ورزش و جوانان را انتظار داشت

Keywords:

پرورش استراتژیست , شایستگی , روش کیفی , ادارات کل ورزش و جوانان