بررسی مولفه های تاثیرگذار بر توانمندی اعضای هیئت علمی (مطالعه موردی یک دانشگاه نظامی)

سیاوش حسن آبادی; محمد سیداسماعیلی

بررسی مولفه های تاثیرگذار بر توانمندی اعضای هیئت علمی (مطالعه موردی یک دانشگاه نظامی)

Publish place: Military Science and Tactics، Vol: 9، Issue: 24

Publish Year: 1392

نوع سند: مقاله ژورنالی

زبان: Persian

This Paper With 21 Page And PDF Format Ready To Download

دریافت فایل کامل Paper

Certificate
من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

https://civilica.com/doc/1476226

شناسه ملی سند علمی:

JR_QJMST-9-24_001

تاریخ نمایه سازی: 7 تیر 1401

Abstract:

هدف از این مقاله بررسی وضعیت توانمندی اعضای هیئت علمی در یکی از دانشگاه های نظامی است. در این مقاله چهار مولفه سبک رهبری، توانایی، تعهد سازمانی و قدرت با استفاده از پرسشنامه مورد آزمون قرار گرفت تا نگرش آزمون شوندگان در مورد این مولفه ها و در نهایت نقش مولفه ها در توانمندی اعضای هیئت علمی مشخص شود. جامعه آماری این تحقیق تعداد بیست نفر از اعضای هیئت علمی یکی از دانشگاه های نظامی در تهران هستند که به روش تمام شمار انتخاب شده اند. برای تعیین و رتبه بندی میانگین ها از آزمون آماری تی تک نمونه ای و آزمون فریدمن استفاده شد. نتایج تحقیق نشان می دهد مولفه سبک رهبری و تعهد سازمانی در بین اعضای هیئت علمی دانشگاه یاد شده از شرایط خوبی برخوردار است ولی مولفه قدرت نیاز به تقویت دارد. در پایان پیشنهادهایی برای ارتقای سطح توانمندی اعضای هیئت علمی دانشگاه یاد شده ارائه شده است.

Keywords:

توانمندسازی , سبک رهبری , تعهد سازمانی , قدرت , سازمان های دولتی

Authors

سیاوش حسن آبادی

. عضو هیئت علمی دانشگاه هوایی شهید ستاری

محمد سیداسماعیلی

- مدرس دانشگاه افسری امام علی (ع)

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :

Abdollahi, Bizhan (۲۰۰۴). Designing Psych Empowerment Model for staff Workers ...
Abtahi, Seid Husssein and saeed Abesi (۲۰۰۷). Employees empowerment, Management ...
Bakhtiari, Hassan (۲۰۰۹). Designing Empowerment Model for Naja Commanders and ...
Bailey, Nick(۲۰۱۰) , Understanding Community Empowerment in Urban Regeneration and ...
Bailey, L. Timothy(۲۰۰۹). Organizational Culture, Macro and Micro Empowerment Dimensions, ...
Behera, Neeraja(۲۰۱۰). Retaining High Performance Employees Through Job satisfaction: A ...
Blanchard K. H, etal. (۲۰۰۳) Empowerment Take More Than One ...
Bodner, Sarah L.(۲۰۰۵) , Design and Empirical Analysis of a ...
Boonyarit, Itsara, Sittichai Chomphupart and Natthawut Artin(۲۰۱۰) Leadership, Empowerment, and ...
Boudrias, Jean-Sébastien et al.(۲۰۱۰) , Empowering Employees: The Moderating Role ...
Boudrias JS, Gaudreau P, Savoir A, Morin JSA(۲۰۰۹). Employee Empowerment: ...
Eskandari, Mojtaba (۲۰۰۹). " Designing Empowerment Model for Managers", Humanities ...
Jazani. N. and A. Rostami (۱۳۹۰) "Developing Human Resource Empowerment ...
Husseini, mahdi and Ali M. Ashrafi (۲۰۱۰)." The Study of ...
Kinlaw, Dennis (۲۰۰۸). Human Resource Empowerment, Translated by Mehdi. Irannajad ...
Mundell, M. Robert(۲۰۰۹). Empowerment: A ۲۱st Century Critical Leader Core ...
Murheed, Grifin (۲۰۰۱). Organizational Behavior, Translated by Seid Mehdi. Alvani ...
Moguli. Alireza and Akbar Hassanpoor (۲۰۰۹). "The Study of Relation ...
Musavian, S. Mortaza (۲۰۱۰). Designing Human Resource Empowerment Model In ...
Pinheiro, E. Rocky(۲۰۱۰) , Organizational Change and Employee Empowerment-A Grounded ...
Porter, L.W., Steers, R.M., Mowday, R.T. and Boulian, p.v (۱۹۷۴). ...
Quinn. Robert E. & Gretchen M. Spreitzer (۱۹۹۷). "The Road ...
Rezaee, Leila and Mahmud Saatchi (۲۰۰۸). "The Study of Relations ...
Robbins, T L et al(۲۰۰۲) , An Integrative Model of ...
Salimian, Masumali (۲۰۰۳). Designing Empowerment Model for Army Human resources,"Strategic ...
Salimi, Hussein and Ali Amini (۲۰۱۰). "Relations between Leadership Style, ...
Samadi, Abbass and Reza mahdavi (۲۰۰۹). "The Study of the ...
Schermuly, C. Carsten et al(۲۰۱۰), Effects of Vice-Principals’ Psychological Empowerment ...
Spreitzer, Gretchen M(۱۹۹۵), psychological Empowerment in the Workplace: Dimensions, measurement ...
Vadell, Jamiel(۲۰۰۸). The Role of Trust in Leadership: US Air ...
Von Berge C. Gerald(۱۹۹۵), Empowerment: Quality Air Force's Biggest Hurdle ...
Yassini, A. etal(۲۰۰۹). "The pathology of Police Empowerment and the ...

نمایش کامل مراجع