تدوین شاخص های بومی ارزیابی مدیریت دانش در یک مرکز نظامی

Publish Year: 1401
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 236

This Paper With 34 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

JR_JMMA-22-85_001

تاریخ نمایه سازی: 19 مهر 1401

Abstract:

مطالعه حاضر با هدف تدوین شاخص های بومی ارزیابی مدیریت دانش در یک مرکز نظامی انجام شده است. مطالعه از نوع مطالعات کیفی با رویکرد نظریه داده بنیاد است. جامعه آماری شامل همه افراد آگاه در حوزه مدیریت دانش مرکز نظامی مورد مطالعه می باشد. نمونه گیری به روش هدفمند بوده و حجم نمونه با استفاده از این روش و رسیدن به حد اشباع ۴۲ نفر تعیین گردیده است. ابزار گردآوری اطلاعات مصاحبه عمیق و نیمه ساختمند است. برای تحلیل داده ها از رهیافت نظام مند نظریه داده بنیاد استفاده شده است. مطابق این رویکرد سنجه ها و شاخص های ارزیابی در قالب مفاهیم و مقولات شناسایی و تدوین شدند. در مرحله کدگذاری باز، عبارات مستخرج از مصاحبه ها، در ۱۹۰ کد و ۶۰ مفهوم خلاصه شدند و در کدگذاری محوری ۲۴ مقوله ناسایی گردیده است. در مرحله توصیف بصری، ارتباط مقولات با استفاده از روش کارت امتیازی متوازن نمایش داده شده است. بر اساس نتایج پژوهش اگر عوامل زیرساخت و پشتیبان به درستی تمهید شوند، باعث ایجاد و توسعه مقوله محوری یعنی مشارکت منابع انسانی در فرآیندهای مدیریت دانش، می شوند. آنگاه اجرای صحیح فرآیندهای مدیریت دانش منجر به ارتقاء روحیه و خدمات و در نهایت آفریدن ارزش و تحقق پیامدهای مورد نظر می گردد.

Authors

حسین جهانگیری

دانشجوی دکترای مدیریت سیستم ها، گروه مدیریت، واحد تبریز، دانشگاه آزاد اسلامی، تبریز، ایران. jahangiri.h۹۸@yahoo.com

علیرضا بافنده زنده

دانشیار گروه مدیریت، واحد تبریز، دانشگاه آزاد اسلامی ، تبریز، ایران، ( نویسنده مسئول) a.b.Zendeh@gmail.com

یعقوب علوی متین

استادیار گروه مدیریت، واحد تبریز، دانشگاه آزاد اسلامی ، تبریز، ایران. Alavimatin@iaut.ac.ir

سلیمان ایرانزاده

استاد گروه مدیریت، واحد تبریز، دانشگاه آزاد اسلامی ، تبریز، ایران. Dr.iranzadeh@yahoo.com

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • ابن الرسول، سید اصغر (۱۳۸۳)، طراحی سیستم اندازه­گیری عملکرد برای ...
  • احمدی اصل، فرهاد؛ امرانی، ابراهیم؛ ملکی آوارسین، صادق (۱۳۹۹)، سنجش ...
  • پایگاه اطلاع رسانی مقام معظم رهبری (۱۳۹۸)، مجموعه بیانات مقام ...
  • جعفری، سیدمصطفی؛ ابن­الرسول، سیداصغر؛ ساعی، اشرف­السادات (۱۳۸۸)، ارزیابی مدیریت دانش ...
  • خراشادی زاده، محمدهادی؛ مهرمنش، حسن؛ حقیقت منفرد، جلال (۱۳۹۸)، طراحی ...
  • رحمانی، حامد؛ یوسفی­خرایم، محمد (۱۳۹۷)، شناسایی شاخص­های آمادگی پیاده­سازی مدیریت ...
  • رضایی­ نور، جلال؛ لک، بهزاد؛ جعفری، محمدجواد (۱۳۹۶)، ارائه مدل ...
  • سلطانی، سولماز؛ تولایی، روح ­الله؛ اسلامبولچی، علیرضا؛ قاسمی­ نژاد یاسر ...
  • عبدالوند، مهری؛ دانش­ فرد، کرم اله؛ فقیهی، ابوالحسن (۱۴۰۰)، سنجش ...
  • فیروزشاهی، محسن؛ نورنگ، احمد؛ احمدوند، علی­ محمد؛ تربتی، امیر؛ ارسنجانی، ...
  • قاسمی­نژاد، یاسر؛ فرامرزی، محمد (۱۳۹۶)، شناسایی و اواویت­بندی عوامل موثر ...
  • کشاورزی، علی­ حسین؛ رادسرشت، مجتبی (۱۳۹۷)، ارزیابی سطح بلوغ مدیریت ...
  • موسوی شمس ­آباد، سیدجلال؛ بهرام ­زاده حسینعلی؛ سامانیان، مصیب (۱۳۹۹)، ...
  • بررسی امکان سنجی استقرار سیستم مدیریت دانش در استانداری (مطا لعه موردی استانداری همدان) [مقاله ژورنالی]
  • هوشمند، هانیه؛ میرافضل، سمیه؛ رضایی نور، جلال (۱۳۹۳)، ارائه مدلی ...
  • Kaplan, R. S. & Norton, D. P. (۲۰۰۴). Strategy maps: ...
  • Oufkir. Latifa, Fredj. Mounia and Kassou. Ismail. (۲۰۱۷). Performance Measurement ...
  • Temel, S. & Vanhaverbeke, W. (۲۰۲۰). Knowledge Risk Management During ...
  • نمایش کامل مراجع