سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

بررسی رابطه بین مدیریت استعداد و تعهد سازمانی کارکنان آموزش و پرورش شهرستان ساری

Publish Year: 1401
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 356

This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

CPESCONF14_091

Index date: 30 December 2022

بررسی رابطه بین مدیریت استعداد و تعهد سازمانی کارکنان آموزش و پرورش شهرستان ساری abstract

تحقیق حاضر با هدف بررسی رابطه بین مدیریت استعداد و تعهد سازمانی کارکنان آموزش و پرورش شهرستان ساری انجامشده است. تحقیق از نظر هدف کاربردی، از نظر ماهیت توصیفی - همبستگی و از حیث گردآوری داده ها، از نوع پیمایشی است. جامعه آماری شامل کارکنان و مدیران معاونت اداری مالی شاغل در آموزش و پرورش ناحیه ۱ و۲ شهرستان ساری با حجم جامعه آماری حدود ۲۰۰ نفر بوده که براساس فرمول کوکران ۱۳۲ نفر با نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب شدند . برای جمع آوری داده ها از ابزار پرسشنامه بهره برداری شد . برای سنجش روائی محتوایی سوالات، پرسشنامه ها در اختیار استاد راهنما و هشت نفر از محققین مرکز پژوهش آموزش و پرورش استان که دارای تحصیلات تکمیلی در رشته مدیریت به ویژه مدیریت دولتی بررسی و مورد پذیرش قرار گرفت و پایایی پرسشنامه با محاسبه ضریب آلفای کرونباخ برای کلیه متغیرها بالاتر ازحد قابل قبول برآورد شد.به منظور تحلیل داده ها از آزمون های همبستگی اسپیرمن به دلیل غیرنرمال بودن توزیع داده ها استفاده گردید. یافته ها نشان داده بود بین مدیریت استعداد و چهار مولفه آن (به غیر از مولفه بهسازی) یعنی جذب، انتخاب، نگهداشت و درگیر کردن با تعهد سازمانی از دید کارکنان آموزش و پرورش شهرستان ساری رابطه وجود دارد.

بررسی رابطه بین مدیریت استعداد و تعهد سازمانی کارکنان آموزش و پرورش شهرستان ساری Keywords:

بررسی رابطه بین مدیریت استعداد و تعهد سازمانی کارکنان آموزش و پرورش شهرستان ساری authors

سجاد مجیدی

دانشجوی ارشد مدیریت دولتی(توسعه منابع انسانی) دانشگاه روزبهان ساری

مقاله فارسی "بررسی رابطه بین مدیریت استعداد و تعهد سازمانی کارکنان آموزش و پرورش شهرستان ساری" توسط سجاد مجیدی، دانشجوی ارشد مدیریت دولتی(توسعه منابع انسانی) دانشگاه روزبهان ساری نوشته شده و در سال 1401 پس از تایید کمیته علمی چهاردهمین همایش ملی علمی پژوهشی روانشناسی و علوم تربیتی پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله مدیریت استعداد ، تعهدسازمانی، آموزش و پرورش هستند. این مقاله در تاریخ 9 دی 1401 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 356 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که تحقیق حاضر با هدف بررسی رابطه بین مدیریت استعداد و تعهد سازمانی کارکنان آموزش و پرورش شهرستان ساری انجامشده است. تحقیق از نظر هدف کاربردی، از نظر ماهیت توصیفی - همبستگی و از حیث گردآوری داده ها، از نوع پیمایشی است. جامعه آماری شامل کارکنان و مدیران معاونت اداری مالی شاغل در آموزش و پرورش ناحیه ۱ و۲ شهرستان ساری ... . برای دانلود فایل کامل مقاله بررسی رابطه بین مدیریت استعداد و تعهد سازمانی کارکنان آموزش و پرورش شهرستان ساری با 13 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.