رابطه انگیزش شغلی با رضایت شغلی در کارکنان هتل

بهارک شیرزاد; پری ناز بنی سی; احسان سوداگر

رابطه انگیزش شغلی با رضایت شغلی در کارکنان هتل

Publish place: Industrial and Organizational Psychology Studies، Vol: 4، Issue: 2

Publish Year: 1396

نوع سند: مقاله ژورنالی

زبان: Persian

This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download

دریافت فایل کامل Paper

Certificate
من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

https://civilica.com/doc/1631261

شناسه ملی سند علمی:

JR_JIOPS-4-2_005

تاریخ نمایه سازی: 26 فروردین 1402

Abstract:

هدف پژوهش حاضر بررسی رابطه انگیزش شغلی با رضایت شغلی کارکنان هتل بود. جامعه آماری پژوهش شامل کلیه کارکنان یک هتل پنج ستاره در شهر تهران به تعداد ۳۲۲ نفر بود. نمونه پژوهش ۱۷۵ نفر از این جامعه بود که به صورت تصادفی ساده انتخاب شدند. ابزار مورد استفاده برای سنجش متغیرهای پژوهش شامل پرسشنامه های رضایت شغلی لینز و انگیزش شغلی آراستیرز و دی براون استین می باشد. برای تحلیل داده های پژوهش ضریب همبستگی پیرسون مورد استفاده قرار گرفت. نتایج پژوهش نشان داد بین انگیزش شغلی و رضایت شغلی رابطه معنی دار وجود دارد.

Keywords:

انگیزش شغلی , رضایت شغلی

Authors

بهارک شیرزاد

استادیار گروه روان شناسی صنعتی و سازمانی، واحد الکترونیکی دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران

پری ناز بنی سی

دانشیار گروه روان شناسی صنعتی و سازمانی، واحد الکترونیکی دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران

احسان سوداگر

دانشجوی کارشناسی ارشد روان شناسی صنعتی و سازمانی، واحد الکترونیکی دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :

Akhoundi Bonab, H., Mousavi Shojaei, Z., Pirkhaefi, E., & Mehdi ...
Bakhshi Aliabadi, H., Norouzi, D., & Hosseini, Z. S. (۲۰۰۴). ...
DeAngelo, F., (۲۰۱۶). Elementary school manager's relationship with job motivation ...
Derry, J. P., & Iverson, R. D. (۱۹۹۸). Antecedents and ...
Gharehkhani, H., Koozechian, H., & Ehsani, M. (۲۰۱۰). The review ...
Herzberg, F., Mausner, B., & Snyderman. B. (۱۹۹۵). The motivation ...
Hooman, H. A. (۲۰۰۲). Preparation and standardization of job Satisfaction ...
Lamborn, M. L. (۱۹۹۱). Motivation and job satisfaction of deans ...
Latham, G. P. (۲۰۱۱). Work motivation, history, theory, research, and ...
Linz, S. J. (۲۰۰۴). Motivating russian workers: Analysis of gender ...
Linz, S. J. (۲۰۰۳). Job satisfaction among Russian workers. International ...
Mehmet, D., Iskendar, K., & Iskender, H. (۲۰۰۹). To examine ...
Mirsepassi, N. (۲۰۰۷). Human resources strategic management labour relations(۲nd ed.). ...
Muqeemi, M. (۲۰۰۱). Organization and management (۲th ed.). Tehran: Termeh ...
Rabin, E. (۱۹۹۹). Fundamentals of organizational behavior (۵th ed.).Tehran: Islamic ...
Roberts, B., Jones, C., & Lynn, M. (۲۰۰۴). Job satisfaction ...
Saatchi, M., Ghasemi, N., & Namazi, S. (۲۰۰۸). Investigating the ...
Sadeghifar, J., Fazeli, M., Keramatmanesh, F., Tolideh, Z., & Mousavi, ...
Tzeng, H. M. (۲۰۰۲). The influence of nurses' working motivation ...
Zare Khafari, Sh., & Hassani, M. (۲۰۱۴). Investigating the effect ...

نمایش کامل مراجع