بررسی تاثیر تاب آوری و اضطراب بر سلامت عمومی (مطالعه موردی )

Publish Year: 1402
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 172

This Paper With 15 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

ICMBA02_260

تاریخ نمایه سازی: 14 مرداد 1402

Abstract:

اهمیت و ضرورت کاوش در بهداشت روان، با نگاهی به آمار و ارقام گسترده در زمینه شیوع اختلالات روانی در کشورهای مختلف جهان از جمله ایران هویدا می شود. لذا پژوهش موجود با هدف تاثیر تاب آوری و اضطراب بر سلامت عمومی آتش نشانان اصفهان گردآوری شده است . این مطالعه با توجه به اهداف یک مطالعه توصیفی -تحلیلی و جامعه هدف آتش نشانان ایستگاههای آتش نشانی شهر اصفهان است . در این مطالعه به ترتیب برای بررسی تاب آوری ، تعیین میزان سلامت عمومی و میزان اضطراب از تکنیک مقیاس کانر-دیویدسون، پرسشنامه سلامت عمومی GHQ ۲۸ سوالی و پرسشنامه اضطراب BAI استفاده شد. روایی و پایایی پرسشنامه های مورد استفاده در این تحقیق در مطالعات گذشته مورد بررسی قرار گرفته و از روایی و پایایی مطلوبی برخورداراند. به منظور تجزیه و تحلیل دادهها از نرم افزار SPSS.۲۰ و آزمون های ضریب همبستگی پیرسون و آزمون t-Test استفاده شد. میانگین سن افراد مورد مطالعه ۹۶,۳۶ سال و میانگین نمره سلامت روانی ۴۸,۵۰ و نیز میانگین نمره تابآوری ۶۰,۶۳ و میانگین نمره اضطراب ۲۲.۴۷ بوده است . نتایج حاکی از ارتباط معنی دار و مستقیم بین سلامت روانی و تاب آوری در سطح ۰۱,۰ و ارتباط معنی دار و معکوس بین سلامت روانی و اضطراب است ؛ به این معنی که افزایش تابآوری منجر به بهبود سلامت روانی و افزایش اضطراب منجر به کاهش آن گردیده است که این نتایج قابل انتظار بوده است . همچنین ارتباط معنی داری بین تاب آوری و اضطراب مشاهده نشد. بر اساس این پژوهش ، وضعیت سلامت عمومی پرسنل آتش نشانی ایستگاههای آتش نشانی شهر اصفهان در سطح مطلوبی قرار ندارد و نظر به ایتکه ارتباط معنی داری بین سلامت عمومی و تابآوری وجود داشته است لذا می توان گفت نامطلوب بودن وضعیت سلامتی می تواند بر تابآوری پرسنل تاثیر منفی بگذارد. از طرفی با توجه به ارتباط معنی دار و معکوس بین سلامت روانی و اضطراب، به نظر می رسد با توجه به نامطلوب بودن وضع سلامت روانی ، کنترل اضطراب می تواند به صورت چشم گیری در بهبود سلامت روانی پرسنل تاثیرگذار باشد.

Authors

علیرضا خدابنده

کارشناسی ارشد رشته HSE، موسسه آموزش عالی نقش جهان، اصفهان، ایران

سیدمحمد عرب زاد

استادیار گروه صنایع، موسسه آموزش عالی نقش جهان، اصفهان، ایران

فروغ یمینی

کارشناس ارشد مهندسی صنایع،کارشناس ارشد پژوهشی موسسه آموزش عالی نقش جهان، اصفهان، ایران