سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

طراحی و ارزیابی اثربخشی مداخلات شناختی رفتاری برای ارتقاء تاب آوری شناختی نیروهای نظامی

Publish Year: 1402
Type: Journal paper
Language: Persian
View: 181

This Paper With 35 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

JR_JMPSA-14-1_006

Index date: 3 September 2023

طراحی و ارزیابی اثربخشی مداخلات شناختی رفتاری برای ارتقاء تاب آوری شناختی نیروهای نظامی abstract

هدف: پژوهش حاضر با هدف طراحی، تدوین و ارزیابی اثربخشی بسته مداخلات شناختی رفتاری برای ارتقاء تاب آوری شناختی دانشجویان یک دانشگاه نظامی اجرا گردید.روش: روش پژوهش مورد استفاده، آمیخته با رویکرد اکتشافی متوالی است. بدین ترتیب که در مرحله کیفی با استفاده از روش فراترکیب، عوامل ارتقاء تاب آوری شناختی استخراج گردید و سپس در مرحله کمی، اثربخشی بسته مداخلات شناختی استخراج شده با استفاده از روش شبه آزمایشی در قالب طرح پیش آزمون و پس آزمون با یک گروه کنترل مورد ارزیابی قرار گرفت. در این مرحله، جامعه آماری پژوهش شامل دانشجویان دانشگاه نظامی مورد مطالعه است و تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از روش تحلیل کواریانس انجام شد.یافته ها: بر اساس نتایج فراترکیب، عوامل ارتقاء تاب آوری شناختی در پنج مولفه شامل سبک رهبری مسیر-هدف در فرماندهی ماموریت، مدیریت استعداد، آموزش نظامی منطبق بر واقعیت میدان رزم، آموزش شناختی و فرهنگ و جو یگانی مثبت بدست آمد. سپس در مرحله آزمایش، تجزیه و تحلیل داده ها نشان داد که پس از اجرای مداخله، بین میانگین های نمرات پس آزمون در دو گروه آزمایش و کنترل تفاوت معنی داری وجود دارد و در سطح معنی داری کمتر از ۰۵/۰، بین نمرات تاب آوری کل آزمایش با نمرات تاب آوری در گروه کنترل تفاوت معنی داری وجود دارد. دنتیجه گیری: بر اساس یافته های تحقیق، می توان نتیجه گرفت که تاب آوری شناختی کارکنان ماهیتی آموزش پذیر و پویا دارد و ارائه برنامه عمل شناختی جامع و مدون برآمده از دستاوردهای پژوهش حاضر، می تواند بر ارتقاء تاب آوری شناختی کارکنان نیروهای نظامی موثر و نافع واقع گردد.

طراحی و ارزیابی اثربخشی مداخلات شناختی رفتاری برای ارتقاء تاب آوری شناختی نیروهای نظامی Keywords:

طراحی و ارزیابی اثربخشی مداخلات شناختی رفتاری برای ارتقاء تاب آوری شناختی نیروهای نظامی authors

حمید آروند

نویسنده مسئول: دکتری تخصصی، مدیریت دولتی گرایش رفتار سازمانی، مرکز تحصیلات تکمیلی تهران، پیام نور ، تهران، ایران.

احدالله انگزی

دکتری تخصصی، مدیریت دولتی، مدرس دانشگاه، گروه مدیریت، دانشکده فرماندهی و مدیریت ، دانشگاه امام علی(ع)، تهران، ایران.

محمد حیاتی

کارشناسی ارشد، روانشناسی عمومی، دانشکده علوم انسانی و اجتماعی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد علوم و تحقیقات ، تهران، ایران.

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
اسفندیار، یوسف؛ راه نجات، امیرحسین؛ موسوی؛ مرضیه و صباییان، بهنوش ...
افشار، علی و همکاران (۱۳۹۴). بررسی عوامل موثر بر ارتقای ...
آروند، حمید و زارع، میکائیل (۱۳۹۸). طراحی و تبیین الگوی انگیزش ...
آروند، حمید؛ فاتح، اصغر و انگزی، احدالله (۱۴۰۱). رابطه میان ...
آروند و فاتح (۱۴۰۱). علوم شناختی با رویکرد دفاعی و ...
جلالی، حمید و همکاران (۱۴۰۱)، تاثیر آموزش مهارت های تنظیم ...
دانایی فرد، حسن؛ الوانی، سید مهدی و آذر، عادل (۱۳۹۰). ...
فراستخواه، مقصود (۱۳۹۵). روش تحقیق کیفی در علوم اجتماعی. تهران: ...
کمالی، یحیی (۱۳۹۵). روش شناسی فراترکیب و کاربرد آندر سیاست ...
Kania, E. (۲۰۲۱). Minds at War. Institute for National Strategic ...
Krishnan, A. (۲۰۱۷). Military Neuroscience and the Coming Age of ...
Kanapeckaitė, R., Bekesiene, S. & Bagdžiūnienė, D. (۲۰۲۲). Reserve Soldiers’ ...
Jin, H, Hou, L. wang, zh. (۲۰۱۸). Military brain science. ...
Nindle, B, et al. Perspectives on resilience for military readiness ...
Bloome, F, et al. (۲۰۰۹). Opportunities in Neuroscience for Future ...
Reysian, G. (۲۰۱۶). Neuro-Organizational Culture. New York: springer International Publishing ...
Roger, D, Petrie, N. (۲۰۱۷). Work Without Stress: Building a ...
Rezapour, T, et al. (۲۰۲۱) Enhancing Cognitive Resilience in Adolescence ...
Roski, J, et al. (۲۰۱۹). Building Resilience For Greater Health ...
Urena, S, Taylor, M, Carr, D. (۲۰۲۰). The Impact of ...
Sefidan, S. et al. (۲۰۲۱). Resilience as a Protective Factor ...
O’Toole, K, Brown, C. (۲۰۲۱). Evaluating the quality of resilience ...
Wood, V, Chérif, L. (۲۰۲۱). Resilience-based curriculum for Canadian Military ...
Lachal, J, et al. (۲۰۱۷). Metasynthesis: An Original Method to ...
Fernandez Diaz, JR, et al. (۲۰۲۱). Creativity and Resilience as ...
Meredith, L, et al. (۲۰۱۱). Promoting Psychological Resilience in the ...
Lachow, I, Gompert, D, perkins, J. (۲۰۱۲). Battle-Wisdom: Gaining Advantage ...
López Aymes, G, et al. (۲۰۲۰). Resilience and Creativity in ...
Ekhtiari, H, Rezapour, T, Aupperle, RL, Paulus, MP. (۲۰۱۷). Neuroscience-informed ...
Blacker, k, et al. (۲۰۱۸). Cognitive Training for Military Application: ...
Spohrer, K. (۲۰۲۱). Resilience, self-discipline and good deeds – examining ...
Bolman, L, Deal, T. (۲۰۱۷). How Great Leaders Think. Soundview ...
Bruce shaw, R. (۲۰۱۷). Extreme Teams. Soundview Executive Book Summaries, ...
Kouzes, JM, Posner, BZ. (۲۰۱۷). Learning Leadership. Soundview Executive Book ...
Wellman, JL. (۲۰۰۹). Organizational Learning: How Companies and Institutions Manage ...
Britt, T, Sinclair, R & McFadden, A. (۲۰۱۳). Introduction: The ...
Coughlin, E. (۲۰۱۸). Fostering resilience: leader strategies and practices for ...
Vincent Jones, Marc et al. (۲۰۲۲). A systematic review of ...
Flood, A. & Keegan, R. (۲۰۲۲). Cognitive Resilience to Psychological ...
Bartone, P. (۲۰۰۶). Resilience Under Military Operational Stress: Can Leaders ...
Jeremiah Koh, T. C. (۲۰۱۹). A Multi-method Approach to Investigating ...
Bond, M. M. (۲۰۲۱). Commanders’ Guide to Resilience. Sydney: COMD ...
Maguen, SH. (۲۰۰۸). Description of Risk and Resilience Factors among ...
Jha, A. (۲۰۲۰). Bolstering Cognitive Resilience via Train-the-Trainer Delivery of ...
MacIntyre, A., Lagacé-Roy, D. & Lindsay, D. (۲۰۱۷). Global views ...
نمایش کامل مراجع