شناسایی شاخصهای موثر در سنجش بهره وری کارکنان، مطالعه موردی بازرسی کل ناجا
Publish place: Supervision & Inspection، Vol: 1392، Issue: 24
Publish Year: 1392
Type: Journal paper
Language: Persian
View: 116
This Paper With 18 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
JR_SIJRL-1392-24_003
Index date: 28 September 2023
شناسایی شاخصهای موثر در سنجش بهره وری کارکنان، مطالعه موردی بازرسی کل ناجا abstract
در این تحقیق تلاش شده است که شاخصهای مربوط به بهره وری نیروی انسانی در بازرسی ناجا شناسایی، و ابعاد اصلی تشکیل دهنده آن تعیین شود. بدین منظور پس از مصاحبه با مدیران و کارشناسان مربوط در بازرسی کل، شاخصها شناسایی شد. در مرحله بعد پرسشنامه ای طراحی، و بین کارکنان توزیع گشت. داده ها با استفاده از روش تحلیل عاملی تاییدی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت و شاخصهای نهایی که می باید در سنجش بهره وری مورد استفاده قرار گیرد، تعیین شدند؛ سپس ابعاد مربوط به بهره وری نیروی انسانی با استفاده از این تحلیلها مشخص شد. نتایج این تحقیق می تواند در توسعه سیستمهای سنجش بهره وری کمک زیادی کند و در ارزیابی عملکرد سازمانی مورد استفاده قرار گیرد.
شناسایی شاخصهای موثر در سنجش بهره وری کارکنان، مطالعه موردی بازرسی کل ناجا Keywords:
شناسایی شاخصهای موثر در سنجش بهره وری کارکنان، مطالعه موردی بازرسی کل ناجا authors
یونس جبارزاده
برون سازمانی