چگونگی نسبت کارکنان با دولت و نقش آن در ثبوت ضمان دولت

Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 110

This Paper With 33 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

JR_QJRL-4-12_003

تاریخ نمایه سازی: 11 آذر 1402

Abstract:

ثبوت ضمان و مسئولیت مدنی دولت را در برابر اقدامات زیان بار کارکنان، حتی در آن دسته از زیان هایی که از سوی کارکنان از سر تقصیر وارد می گردد، می توان بر پایه قواعد و ادله روایی عام و خاص و نیز شواهد تحلیلی چندی مانند تحلیل مسئولیت های کلی دولت و نیز نقش و فلسفه وجودی بیت المال در تامین مصالح عمومی نشان داد. نگارنده در پژوهشی مبسوط به بررسی ادله و شواهد مختلف و اثبات آن پرداخته است. یکی از پرسش ها در این بررسی شناخت نوع نسبتی است که میان کارکنان و دولت وجود دارد. در تبیین این نسبت پنج احتمال را باید مورد توجه قرار داد: مباشرت، تسبیب، تبعیت، مراقبت و جزئیت. فرض های پنج گانه در اثبات ضمان دولت یکسان نیستند و در این مقاله نشان داده شده که برخی از این نسبت ها از نگاه فقهی و حقوقی در راستای ادله عام و خاصی که بر ضمان و مسئولیت دولت در برابر اقدامات زیان بار کارکنان دلالت می کند، قرار دارد و ضمان و مسئولیت دولت را اجمالا ثابت می کند.