بررسی رابطه بین رهبری معنوی با اشتیاق شغلی و کارآفرینی سازمانی کارکنان دانشگاه های آزاد اسلامی استان گلستان (نقش رهبری معنوی در کارآفرینی سازمانی)
Publish Year: 1396
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 82
This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_TAMAE-1-3_008
تاریخ نمایه سازی: 14 آذر 1402
Abstract:
هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه بین رهبری معنوی با کارآفرینی سازمانی واشتیاق شغلی کارکنان
دانشگاه آزاد اسلامی استان گلستان پرداخته است. جامعه آماری این پژوهش شامل کارکنان اداری دانشگاه
های آزاد اسلامی استان گلستان حدود ۴۲۰ می باشد. نمونه آماری شامل ۲۰۱ که به روش نمونه گیری
تصادفی طبقاتی انتخاب شدند. برای اندازه گیری متغیرهای پژوهش از، پرسشنامه رهبری معنوی فرای و
مترلی (۲۰۰۵)، پرسشنامه کارآفرینی سازمانی هورنزبای و همکاران (۲۰۰۲) و پرسشنامه اشتیاق شغلی
شوفلی (۲۰۰۱) استفاده شد. پژوهش توصیفی و از نوع همبستگی بوده و جهت تجزیه و تحلیل داده ها از
نرم افزار spss و ضریب همبستگی پیرسون استفاده شد. نتایج آزمون فرضیات پژوهش نشان دهنده تایید
فرضیات و وجود رابطه مثبت و معناداری بین رهبری معنوی با کارآفرینی سازمانی و رهبری معنوی با
اشتیاق شغلی کارکنان دانشگاه های آزاد اسلامی استان گلستان می باشد.
Keywords:
Authors
اعظم نوروزی
دانشجوی دکتری کارآفرینی ،دانشگاه آزاد اسلامی علی آباد کتول
غلامرضا منتظری
استادیار گروه معارف اسلامی، دانشگاه علوم کشاورزی و منابع طبیعی گرگان
علی پورمندی
دانشجوی دکتری کارآفرینی ،دانشگاه آزاد اسلامی علی آباد کتول
سیدمهدی حسینی اوزینه
دانشجوی دکتری کارآفرینی ،دانشگاه آزاد اسلامی علی آباد کتول