ارایه الگوی ساختاری سرمایه فکری براساس یادگیری سازمانی در دانشگاه شهید بهشتی

فتاح ناظم; آزاده مطلبی

ارایه الگوی ساختاری سرمایه فکری براساس یادگیری سازمانی در دانشگاه شهید بهشتی

Publish place: New Approaches in Educational Administration، Vol: 2، Issue: 5

Publish Year: 1390

Type: Journal paper

Language: Persian

This Paper With 21 Page And PDF Format Ready To Download

DOWNLOAD Paper

Certificate
I'm the author of the paper

Export:

Link to this Paper:

https://civilica.com/doc/1914942

Document National Code:

JR_JEDU-2-5_002

Index date: 17 February 2024

ارایه الگوی ساختاری سرمایه فکری براساس یادگیری سازمانی در دانشگاه شهید بهشتی abstract

هدف اساسی پژوهش حاضر ارایه الگوی ساختاری یادگیری سازمانی و سرمایه فکری در دانشگاه شهید بهشتی بوده است. روش تحقیق توصیفی از نوع همبستگی بوده است. جامعه ی آماری این پژوهش را کلیه ی کارکنان دانشگاه شهید بهشتی با مدرک دیپلم و بالاتر از آن تشکیل می دهد. با روش نمونه گیری تصادفی تعداد۲۹۱ نفر از کارمندان بر اساس جدول حجم نمونه ی کرجسی و مورگان انتخاب شدند. از بین این تعداد ۲۷۷ پرسشنامه تکمیل و تحلیل شد. ابزار سنجش عبارتند از پرسشنامه های استاندارد یادگیری سازمانی واتکینز و مارزیک (۲۰۰۲) و پرسشنامه استاندارد سرمایه ی فکری بنتیس (۱۹۹۷). میزان پایایی برای پرسشنامه یادگیری سازمانی ۹۴/۰ و میزان پایایی پرسشنامه سرمایه فکری ۹۵/۰ می باشد. روش پژوهش از نوع الگوی ساختاری؛ تحلیل مسیر می باشد. نتیجه ی تحلیل مسیر بیانگر این است که رابطه ی معنا داری بین ابعاد یادگیری سازمانی و سرمایه فکری برقرار است و بیشترین اثر مستقیم را می توان تحت عنوان اثر مستقیم یادگیری در سطح سازمانی در بعد یادگیری سازمانی بر سرمایه فکری عنوان نمود و سرمایه انسانی به عنوان مهم ترین شاخص سرمایه فکری در این مدل شناخته می شود.

ارایه الگوی ساختاری سرمایه فکری براساس یادگیری سازمانی در دانشگاه شهید بهشتی Keywords:

الگوی ساختاری , یادگیری سازمانی , سرمایه فکری , دانشگاه شهید بهشتی

ارایه الگوی ساختاری سرمایه فکری براساس یادگیری سازمانی در دانشگاه شهید بهشتی authors

فتاح ناظم

استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهن

آزاده مطلبی

دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهن،عضو باشگاه پژوهشگران جوان

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :

Akoff Russell l. (۱۹۹۹). "on learning and the systems that ...

Amann ,E. (۲۰۰۸). Intellectual Capital Development by Means ofKnowledge Conversion" ...

Anderson,R,M.(۲۰۰۰),"Accounting for creation of value. Matrixlhnks.(Retrived December۲۰۰۷,from www.matrixlinks.ca) ...

Argyris ,c. &schon, D. A. (۱۹۹۶). "Organizational learning: A Theoryof ...

Bontis,N.(۲۰۰۴)."Intellectual capital: An Explanatory study thatDevelop Measures and Models. Management ...

Cangelosi,V. E. ,&Dill, W. R. (۱۹۶۵)" Organizational learning:observations toward a ...

Daft, Richard l. (۱۹۹۸|)." Essentials of organizational theory andDesign." Cincinnati: ...

Davarzani,H.(۲۰۰۶),"Providing a Model for Assessing theOrganizational Learning Capitality" ,[Dissertation Abstract ...

Dusya,V. (۲۰۰۵,"Organization Learning ,Knowledge, Managementand Intellectual Capital :AN Integrative Conceptual ...

Ghafurian ,H.(۲۰۰۳),"Directors Performance Indices", Tadbir,Vol(۱۲۳),۲۲-۲۹ ...

Heydari,F.(۲۰۰۸)."The Relationship between Relation IntellectualCapital and Knowledge Mnagment" , Dissertation ...

Khalili.A,M, (۲۰۰۳)," Learner Organizations :A Requirement forchange and Development ",Tadbir ...

Khavandkar,J .,Khavandkar,E., Mottaghi,A.(۲۰۰۹),"IntellectualCapital (Manangment,Development, Assessment)",Tehran ,IranianIndustrial Reaserch Education center press ...

Lopes dos,Felipa(,۲۰۱۰). "the Model of Intellectual CapitalApporoach on the Human ...

Lussier,R.(۲۰۰۲)." Human Relations in organizations", fifthEdition,McGraw-Hill companies ...

Marr,B and Giovanni S.(۲۰۰۱),"Measuring and Managing IntellectualCapital and Knowledge Assets ...

",in M.Bourne(ed),Handbook of Performance Measurement.London:Gee publishing Ltd ...

Martines,I.(۲۰۰۹).The Importance of Intellectual Capital inOrganization",[Dissertation Abstract PH.D] university ofGlomorgan ...

Mishra, A. K. (۱۹۹۲)." Organizational response to crisis: the role ...

Norma,Patrica M.(۲۰۰۱). "Are Your Secrets Safe? KnowledgeProtection in Strategic Alliances." ...

Rezaeean,A.(۲۰۰۴)."Managing the Advance OrganizationalBehavior",Tehran,Samt Publications ...

Shafaee,R.(۲۰۰۱),"Obstacles in Creating Learner Organizations inIran",[Dissertation Abstract PH.D]University Tehran ...

Shahryari,A.(۲۰۰۵),"The Relationship between Structured Capital andOrganization Function", [Dissertation Abstract Eds]UniversityAzad,Science ...

Sharifi,A.,Islamieh,F.(۲۰۰۸)", Relationship between Information andCommunication Technologi and Organization Learning", The ...

Shankar, R; Gupta, A.(۲۰۰۵), "Towards framework for knowledgemanagement implementation", Knowledge ...

Stwart,Thomas.A.(۲۰۰۶)."Intellectual capital: the new wealth oforganization", New york,NY.Doubleday,currency ...

Sung-Choon- Kang.(۲۰۰۵). "Intellectual Capital Architectures andBilatoral Learning:A Framework for Human ...

Manangment", Center for Advanced Human Resource StudiesCornell university of New ...

Wang,W,Y,and chang,C.(۲۰۰۵).",Intellectual capital and Performancein Causal Models:Evidence from the information ...

Winiewski,P.(۲۰۰۹)." The Global Economic Crisis of ۲۰۰۷-۲۰۰۹ :itsRelation to Intellectual ...

Wong, K.W,. Aspinwall, El. (۲۰۰۴). "Knowledge managementimplementation frameworks: a review", ...

Yi-Chun-Hang,(۲۰۰۹), "An Empirical Study on the Relationshipbetween Intellectual Capital and ...

نمایش کامل مراجع