سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

بررسی تاثیر همه گیری COVID-۱۹ بر شیوه های مدیریت ایمنی محیط کار ، ناامنی شغلی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان شرکت ایدکو پرس

Publish Year: 1402
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 93

This Paper With 28 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

CONFKAR02_057

Index date: 5 May 2024

بررسی تاثیر همه گیری COVID-۱۹ بر شیوه های مدیریت ایمنی محیط کار ، ناامنی شغلی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان شرکت ایدکو پرس abstract

در طول همه گیری بیماری کووید ۱۱ واکنش سازمان ها و کارکنان نسبت به این بحران متفاوت بوده است و سازمان ها تلاش کردند تا با بکارگیری شیوه های مدیریت ایمنی محل کار رفتار شهروندی سازمانی کارکنان را حفظ نموده و احساس منفی نسبت به آینده شغلی را در کارکنان خود کاهش دهند. این پژوهش با هدف بررسی تاثیر همه گیری COVID-۱۹ بر شیوه های مدیریت ایمنی محیط کار ، ناامنی شغلی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان شرکت ایدکو پرس صورت گرفته است. روش تحقیق بکار گرفته شده، توصیفی از نوع پیمایشی بوده و از حیث هدف یک تحقیق کاربردی و جهت گردآوری اطلاعات در این پژوهش از نتایج و مطالب تحقیقات کتابخانه ای و اینترنتی و نیز جهت جمع آوری داده ها از پرسشنامه به عنوان ابزار اصلی استفاده گردید. برای گردآوری اطلاعات از پرسشنامه های استاندارد استفاده می شود. جامعه اماری تحقیق حاضر شامل کارکنان شرکت ایدکو پرس می باشد که تعداد آنها ۱۲۰۰ نفر بوده و حجم نمونه با استفاده از فرمول کوکران برای جامعه های محدود برابر با ۲۱ نفر بوده و از روش نمونه گیری غیراحتمالی دردسترس استفاده گردید. تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از نرم افزار Spss۲۲ و ۳Smart PLS انجام شد و نتایج بدست آمده نشان دهنده شیوه های مدیریت ایمنی محل کار با رفتار شهروندی سازمانی و ریسک درک شده مرتبط با بیماری کرونا کارکنان رابطه معناداری دارد. ریسک درک شده مرتبط با بیماری کرونا با رفتار شهروندی سازمانی رابطه معناداری دارد.

بررسی تاثیر همه گیری COVID-۱۹ بر شیوه های مدیریت ایمنی محیط کار ، ناامنی شغلی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان شرکت ایدکو پرس Keywords:

بررسی تاثیر همه گیری COVID-۱۹ بر شیوه های مدیریت ایمنی محیط کار ، ناامنی شغلی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان شرکت ایدکو پرس authors

محسن رضایی

کارشناس ارشد مهندسی ایمنی،بهداشت محیط زیست)، موسسه آموزش عالی کار قزوین، ایران

محمد همتی فر

،استادیار،دکتری مهندسی صنایع ، موسسه آموزش عالی کار قزوین، ایران

روح اله کاظمی

استادیار،دکتری مهندسی صنایع ، موسسه آموزش عالی کار قزوین، ایران

مقاله فارسی "بررسی تاثیر همه گیری COVID-۱۹ بر شیوه های مدیریت ایمنی محیط کار ، ناامنی شغلی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان شرکت ایدکو پرس" توسط محسن رضایی، کارشناس ارشد مهندسی ایمنی،بهداشت محیط زیست)، موسسه آموزش عالی کار قزوین، ایران؛ محمد همتی فر، ،استادیار،دکتری مهندسی صنایع ، موسسه آموزش عالی کار قزوین، ایران؛ روح اله کاظمی، استادیار،دکتری مهندسی صنایع ، موسسه آموزش عالی کار قزوین، ایران نوشته شده و در سال 1402 پس از تایید کمیته علمی دومین کنفرانس ملی تحقیقات کاربردی در علوم مدیریت و حسابداری نوین پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله شیوه های مدیریت ایمنی ، رفتار شهروندی سازمانی ، ریسک درک شده، ناامنی شغلی هستند. این مقاله در تاریخ 16 اردیبهشت 1403 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 93 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که در طول همه گیری بیماری کووید ۱۱ واکنش سازمان ها و کارکنان نسبت به این بحران متفاوت بوده است و سازمان ها تلاش کردند تا با بکارگیری شیوه های مدیریت ایمنی محل کار رفتار شهروندی سازمانی کارکنان را حفظ نموده و احساس منفی نسبت به آینده شغلی را در کارکنان خود کاهش دهند. این پژوهش با هدف بررسی تاثیر همه ... . برای دانلود فایل کامل مقاله بررسی تاثیر همه گیری COVID-۱۹ بر شیوه های مدیریت ایمنی محیط کار ، ناامنی شغلی و رفتار شهروندی سازمانی کارکنان شرکت ایدکو پرس با 28 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.