سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

شناسایی شایستگی های راهبردی مورد نیاز در طراحی برنامه ریزی آموزشی هنرجویان فنی و حرفه ای

Publish Year: 1398
Type: Journal paper
Language: Persian
View: 114

This Paper With 19 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

JR_EPSJ-8-15_012

Index date: 22 June 2024

شناسایی شایستگی های راهبردی مورد نیاز در طراحی برنامه ریزی آموزشی هنرجویان فنی و حرفه ای abstract

هدف این پژوهش شناسایی شایستگی های راهبردی مورد نیاز در طراحی برنامه ریزی آموزشی هنرجویان فنی و حرفه ای است. در این پژوهش از روش پژوهش ترکیبی کیفی و کمی استفاده شد. در بخش کیفی، شایستگی های کلیدی راهبردی از مقالات، اسناد و. . . به روش تحلیل مضمون شناسایی و با استفاده از نرم افزار Maxqda۱۲ کد گذاری شد. نمونه­گیری به صورت هدفمند انجام و تا سر حد اشباع ادامه یافت. به منظور تعیین روایی محتوایی از نظر خبرگان و برای سنجش پایایی، از ضریب هولستی استفاده شد. در بخش کمی، از نوع توصیفی – پیمایشی، پرسشنامه اولیه ساخته، پایایی آن با روش آلفای کرونباخ به مقدار ۸۵/۰ تایید شد. پرسشنامه نهایی پس از تایید خبرگان در میان نمونه ۳۸۴ نفری از هنرآموزان هنرستان ها اجرا و با کمک نرم افزار SPSS۱۹ مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. نتایج کیفی نشان داد، شایستگی های راهبردی شامل شایستگی های مدیریتی با سطوح: مهارت های عمومی مدیریت، مهارت تحلیل و رصد محیط، مهارت آینده نگری و رصد آینده؛ شایستگی های سازمانی با سطوح: شایستگی های کار، ایجاد تعاملات کاری سازنده می باشد، همچنین نتایج کمی نشان داد شایستگی های راهبردی به دو دسته شایستگی های سازمانی (۸۳/۰) و شایستگی های مدیریتی (۹۷/۰) تقسیم گردیده است. شایستگی های سازمانی دارای دو مولفه شایستگی های کار (۸۵/۰) و ایجاد تعاملات کاری سازنده (۹۰/۰) و شایستگی های مدیریتی دارای سه مولفه مهارت های عمومی مدیریت (۹۲/۰)، مهارت تحلیل و رصد محیط (۷۱/۰)، مهارت آینده نگری و رصد آینده (۷۴/۰) بوده است.

شناسایی شایستگی های راهبردی مورد نیاز در طراحی برنامه ریزی آموزشی هنرجویان فنی و حرفه ای Keywords:

شناسایی شایستگی های راهبردی مورد نیاز در طراحی برنامه ریزی آموزشی هنرجویان فنی و حرفه ای authors

فریده نوری

دانشجوی دکتری برنامه ریزی درسی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد اصفهان( خوراسگان

محمد حسین یارمحمدیان

استاد مرکز تحقیقات مدیریت و اقتصاد سلامت، دانشگاه علوم پزشکی اصفهان، ایران

محمد علی نادی

دانشیار گروه علوم تربیتی، دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد اصفهان( خوراسگان)،ایران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
امین­خندقی، مقصود؛ جامه­بزرگی، مرضیه و سعیدی­رضوانی، محمود. (۱۳۹۱). نیازسنجی شایستگی­های ...
بهادری، محمد­کریم؛ رعد­آبادی، مهدی؛ ثالثی، محمود؛ عامریون، احمد؛ حجتی­دانا، امین ...
پروند، محمد­حسن. (۱۳۹۲). مقدمات برنامه­ریزی آموزشی و درسی. تهران: انتشارات ...
پور ظهیر، علی تقی. (۱۳۸۳). مقدمه ای بر برنامه ریزی ...
حافظی، مریم و مرادی، فاطمه. (۱۳۹۷). شناسایی شاخص­های ارزیابی توانایی ...
حسین پناه، مهدی؛ کرمی، مرتضی؛ جعفری ثانی، حسین و کارشکی، ...
خورشیدی، عباس و فرخی، داود. (۱۳۹۱). (۱۳۹۱). مولفه های سازنده ...
خورشیدی، عباس و فرخی، داود. (۱۳۹۱). مولفه­های سازنده شایستگی مهارت­آموختگان. ...
درخشان، مژگان و زندی، خلیل. (۱۳۹۶). راهکارهای ارتقای شایستگی های ...
رنگریز، حسن؛ نوه ابراهیم، عبد­الرحیم؛ آراسته، حمید­رضا و سلطانیه، فرزاد. ...
شکاری، عباس؛ زارعی سبهتی، احسان و یزدخواستی، علی. (۱۳۹۵). نقش ...
شورای عالی آموزش و پرورش. (۱۳۹۰). سند تحول بنیادین آموزش ...
صالحی عمران، ابراهیم. (۱۳۸۴). نقش آموزش های فنی و حرفه­ای ...
عباس زاده، سعید؛ شاهی، سکینه و مهرعلیزاده، یداله . (۱۳۹۷). ...
قربانی، محمود و پرتونیا، سهیلا. (۱۳۹۵). تاثیر رویکرد مهارت های ...
کارگروه تخصصی برنامه تعالی مدیریت مدرسه زیر نظر شورای سیاستگذاری ...
کارگروه تخصصی سند تحول بنیادین زیر نظر شورای سیاستگذاری وزارت ...
کرمی، مرتضی و مومنی مهموئی، حسین. (۱۳۹۰). بازار کار جهانی ...
کرمی، مرتضی و مومنی مهموئی، حسین. (۱۳۹۰). بازار کار جهانی ...
محمودی، احمد. (۱۳۹۴). بررسی لزوم آموزش های مبتنی بر شایستگی ...
محمودی، امیر­حسین؛ عابدی، اکرم و حیدری، یونس. (۱۳۹۱). بررسی شایستگی­های ...
محمودی، امیر­حسین؛ عابدی، اکرم و حیدری، یونس. (۱۳۹۱). بررسی شایستگی­های ...
نیرومند، پوراندخت؛ بامداد صوفی بامداد، جهانیار؛ اعرابی، سید­محمد و امیری، ...
نیرومند، پوراندخت؛ بامداد صوفی بامداد، جهانیار؛ اعرابی، سید­محمد و امیری، ...
یارمحمدیان، محمد­حسین (۱۳۹۵). بررسی نیازهای آموزشی مدیران بیمارستان­های شهر اصفهان ...
Attride-Stirling, J. (۲۰۰۱). Thematic networks: an analytic tool for qualitative ...
Bartram, D. (۲۰۰۵). The Great Eight competencies: a criterion-centric approach ...
Bartram, D. (۲۰۰۵). The Great Eight competencies: a criterion-centric approach ...
Business council of Australia. (۲۰۱۴). Review of the Australian Curriculum. ...
Cabrera, E. F., & Cabrera, A. (۲۰۰۳). Strategic Human Resource ...
Chiappero-Martinetti, E., Egdell, V., Hollywood, E., & McQuaid, R. (۲۰۱۵). ...
Clearninghouse, C. M. (۲۰۱۴). Technical Assistance Guide for Developing and ...
Cohen, D. J. (۲۰۱۵). HR past, present and future: A ...
Dubois, D. D., & Rothwell, W. J. (۲۰۰۴). Competency-based human ...
Dubois, D. D., & Rothwell, W. J. (۲۰۰۴). Competency-based human ...
Dulewicz, V. (۱۹۸۹). Assessment centres as the route to competence. ...
Gall, M., Borg, W., & Gall, J. (۲۰۰۷). Quantitative and ...
Garavan, T. N. (۲۰۰۷). A strategic perspective on human resource ...
Martin, , Elg, M., Gremyr, I., & Wallo, A. (۲۰۱۹). Towards ...
Martin, , Elg, M., Gremyr, I., & Wallo, A. (۲۰۱۹). Towards ...
Nuntamanop, P., Kauranen, L., & Igel, B. (۲۰۱۳). A new ...
Nuntamanop, P., Kauranen, L., & Igel, B. (۲۰۱۳). A new ...
Pahrodf And Australia Aid. (۲۰۱۷). Guidebook On Competency Modelling And ...
Sinnott, G. C., Madison, G. H., & Pataki, G. E. ...
Taher, S. (۲۰۰۷). Competency Based Human Resource Management Program. MEIRC ...
Taher, S. (۲۰۰۷). Competency Based Human Resource Management Program. MEIRC ...
Tannenbaum, D., Konkin, J., Parsons, E., Saucier, D., Shaw, L., ...
Tannenbaum, D., Konkin, J., Parsons, E., Saucier, D., Shaw, L., ...
Thornton III, G. C., & Byham, W. C. (۲۰۱۳). Assessment ...
Tran, L.T., & Nyland, C. (۲۰۱۳). Competency-based training, global skills ...
نمایش کامل مراجع