بررسی رابطه روانشناسی مثبت گرا در تاثیر شادی زندگی افراد

هدف از اجرای پژوهش حاضر ، بررسی رابطه روانشناسی مثبت گرا در تاثیر شادی زندگی افراد می باشد. اخیرا ظهور و گسترش روانشناسی مثبت گرا و توجه به نقاط قوت و توانمندی های انسان به جای توجه به نقاط ضعف و مسائل و مشکلات روانی ، مورد توجه قرار گرفته است و شاهد بروز و ظهور نظریه ها و مفاهیم مختلف و تازه ای بوده است .روانشناسی مثبت گرا رشته ای است که پتانسیل بالایی برای بهبود زندگی افراد در سراسر دنیا دارد و نتایج موثر زیادی تا به امروز کشف شده است . جنبش روانشناسی مثبت نگر در تعدادی از مفاهیم مربوط به جنبه ی سالم وجود انسان، با رویکرد انسان گرا سهیم است . این حوزه یکی از شاخه های روانشناسی است که بر موفقیت و شادی و ارتقای سلامت روان انسان تاکید دارد. روانشناسی مثبت گرا به بررسی و مطالعه ویژگی های مثبت زندگی رفاه، خوشبختی ، رضایت و توانایی پیشرفت در زندگی فرد می پردازد. این شاخه از روانشناسی آنچه را که برای ساختن یک زندگی هدفمند و پرمعنا که به فرد امکان شکوفایی می دهد، مورد مطالعه قرار داده است . روانشناسی مثبت ، عملکرد انسانها را به طور موثری افزایش می دهد و تاثیر زیادی در موفقیت افراد خواهد داشت . امروزه همه افراد به دنبال راهی برای بهبود عملکرد خود چه در زندگی شخصی و چه در کسب و کار خود هستند به گونه ای که هم خودشان بهتر زندگی کنند و هم بتوانند ارتباط خوبی با سایر افراد داشته باشند و درنهایت باعث شاد زیستن آنها می گردد. به همین دلیل نقش روان شناسی مثبت طی سالهای اخیر پر رنگتر از قبل شده است ..به ویژه وجود دامنه غنی نظریه ها، پژوهش ها و مداخلات سازمانی و همچنین وجود ابزارهای سنجش معتبر باعث محبوبیت و مشروعیت فزاینده ی پارادایم مثبت گرایی درکار، به عنوان یک رویکرد علمی شده است . در این مقاله ابتدا به بیان مطالعاتی در زمینه مثبت گرایی و نیز به به ریشه های مثبت گرایی در سازمان و فلسفه مثبت گرایی در کار و سرانجام به پیامدهای مبتنی بر رویکرد نوظهور این پارادایم جدید در سازمانهای عصر کنونی پرداخته شده است .

Keywords:

روانشناسی مثبت گرا , شادی , زندگی