تاثیر مشارکت در تصمیم گیری بر توانمند سازی کارکنان اداره کل آموزش و پرورش
Publish place: The third international conference of management laboratory and innovative approaches in management and economics
Publish Year: 1403
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 8
This Paper With 14 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MLABCONF03_138
تاریخ نمایه سازی: 21 تیر 1403
Abstract:
هدف از انجام این پژوهش بررسی رابطه بین مشارکت کارکنان در تصمیم گیری بر توانمند سازی آنان در اداره کلآموزش و پرورش استان همدان می باشد. جامعه آماری این پژوهش را کلیه کارکنان رسمی وپیمانی هستند که درفرایند نمونهگیری از جدول مورگان تعداد ۱۳۲ نفر به روش تصادفی ساده انتخاب شده اند . این پژوهش پیمایشی و همبستگی است و جهتجمع آوری داده ها از پرسشنامه توانمند سازی اسپیرتزربا پنج بعد، ومراحل مشارکت در تصمیم گیری گیلزبا چهار بعد، بهرهگرفته شده است و برای تجزیه و تحلیل داده ها از روش های آماری و ضریب همبستگی پیرسون استفاده شده است و نتایجحاصل با توجه به ۰۰ / ۰ =Sig ومقدارمثبت ضریب پیرسون (p=۰.۶۳۵) بین دو متغیر فوق در سطح ۹۹ %درصد اطمینان رابطهمستقیم و معنی داری وجود دارد. به عبارت دیگر با افزایش مشارکت کارکنان در تصمیم گیری توانمند سازی آنان نیز افزایش می یابد.
Keywords:
Authors
رضا تقوایی
استادیارگروه مدیریت واحد تویسرکان دانشگاه آزاد اسلامی ایران
حسن شمس
دانشجوی دکتری مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی همدان
حسین ویسی
دانشجوی دکتری مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی همدان