مروری بر مدلهای مختلف پذیرش فناوری اطلاعات در سازمانها

فناوری اطلاعات را می توان کلیه دانش ها، فرآیندها، ابزارها، روشها و سیستم های به کار رفته در ساخت محصولات و ارائه خدمات تعریف کرد. در حال حاضر پذیرش فناوری اطلاعات در سازمانها به عنوان یکی از مهم ترین موانع پیش رو است . درعصر تکنولوژی ، سیستم های اطلاعاتی و فناوری اطلاعات و ارتباطات نقشی موثر و فراگیری در کسب وکارهای سازمانی دارند، اهمیت فناروری اطلاعات و اثرات آن بر سازمانها به طور قابل توجهی درحال افزایش و توسعه است . پژوهش حاضر به لحاظ هدف از نوع کاربردی و اطلاعات آن به روش کتابخانه ای جمع آوری شد. باتوجه به این که مطالعه ای جامع و سیستماتیک در خصوص مدلهای پذیرش فناوری انجام نشده است بر این اساس هدف اصلی این مقاله بررسی مدلهای مختلف پذیرش فناوری اطلاعت در سازمانها است . مدلهای مطرح و شناخته شده شامل مدل عمل منطقی ، مدل استفاده از رایانه های شخصی ، مدل رفتار برنامه ریزی شده، مدل پذیرش فناوری ، مدل انگیزشی ، مدل پذیرش و کاربرد فناوری ، مدل اشاعه نوآوری و ... بررسی شدند که هرکدام از آنها عملکردهای خاص خود را دارند. یکی از مدلهای پذیرش فناوری اطلاعات که عملکرد بهتری دارد، مدل توسعه پذیرش فناوری (TAM) است که به عنوان یک مدل ساده و قابل استفاده در تحقیقات و کاربردهای عملی شناخته شده است ; همچنین مدل پذیرش فناوری با تاکید بر عوامل سازمان، فرآیندهای کسب و کار، نگرشهای سازمان و نگرشهای فرد، به طور جامع تری به پذیرش فناوری می پردازد.

مروری بر مدلهای مختلف پذیرش فناوری اطلاعات در سازمانها Keywords:

فناوری اطلاعات , مدل پذیرش فناوری , عمل منطقی , رفتار برنامه ریزی شده .