بررسی رابطه بین حمایت اجتماعی ادراک شده با روان درمانگری و فرسودگی شغلی کارکنان

این پژوهش با هدف بررسی رابطه بین حمایت اجتماعی ادراک شده با روان درمانگری و فرسودگی شغلی کارکنان انجام شده است. پژوهشحاضر با طرح توصیفی، از نوع همبستگی بوده و جامعه آماری پژوهش را کلیه کارکنان کسب و کارهای خانگی شهر تهران تشکیل داده که براساس فرمول کوکران، حجم نمونه به تعداد ۲۳۰ نفر برآورد شده است. نمونه گیری به صورت در دسترس می باشد . ابزار گردآوری داده هایپژوهش شامل پرسشنامه حمایت اجتماعی ادراک شده (mspss)، پرسشنامه سلامت عمومی گلدبرگ (۱۹۷۲) و پرسشنامه فرسودگی شغلیمزلاچ (۱۹۸۱) است. به منظور تحلیل داده ها از ضرایب همبستگی پیرسون استفاده شده است. محاسبات آماری پژوهش از طریق نرم افزار آماریSPSS انجام گرفته است. نتایج پژوهش نشان می دهد که بین حمایت خانوادگی، حمایت دوستان و حمایت جامعه با روان درمانگری کارکنانرابطه مثبت و معنی دار وجود دارد. همچنین، بین حمایت خانوادگی، حمایت دوستان و حمایت جامعه با کنترل فرسودگی شغلی کارکنان رابطهمعنی دار وجود ندارد.

Keywords:

حمایت اجتماعی ادراک شده , روان درمانگری , فرسودگی شغلی , کارکنان