مدل امتیازدهی و انتخاب کارشناسان برتر در نظام پیشنهادها

Publish Year: 1389
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,441

This Paper With 6 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

ICPAS10_022

تاریخ نمایه سازی: 22 اردیبهشت 1393

Abstract:

در این مقاله یک مدل ریاضی و کاملاً کاربردی مبتنی بر کلیه پارامترهای اصلی و مؤثر در ارتباط با کارشناسان و ارزیابان نظام پیشنهادها جهت امتیازدهی به آنان ارائه شده تا به کمک آن بتوان کارشناسان را امتیازدهی و در مقایسه با یکدیگر آنها را مرتب نمود. یکی از کاربردهای این مدل انتخاب و استخراج برترین کارشناسان می‌باشد. این مدل مبتنی بر دوره‌های زمانی بوده و در هر دوره زمانی مدنظر می‌توان این مدل را بکار برد. این مدل کاربرد درون سازمانی و همچنین مقایسه سازمان‌های مشابه با یکدیگر را داشته و با کمی تغییرات می‌توان آن را در سایر سازمان‌ها و حتی در سطح ملی بکار برد. این مدل چندین دوره متوالی در شرکت پالایش نفت اصفهان به کار گرفته شده و نتایج بسیار خوب و قابل قبولی داشته است

Authors

حامد آرمان فر

عضو نظام پیشنهادها، شرکت پالایش نفت اصفهان

مهدی نجمی

دبیر نظام پیشنهادها، شرکت پالایش نفت اصفهان

جمشید قارون

عضو دبیرخانه نظام پیشنهادها ، شرکت پالایش نفت اصفهان

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • : شرکت پالایش نفت اصفهان، روش اجرایی نظام پیشنهادها، SUG-PR-59-0، ...
  • : شرکت پالایش نفت اصفهان، دستورالعمل نحوه کارشناسی، ارزیابی و ...
  • : شرکت پالایش نفت اصفهان، دستورالعمل نحوه محاسبه و پرداخت ...
  • : شرکت ملی پالایش و پخش فرآورده های نفتی ایران، ...
  • نمایش کامل مراجع