مدیریت دانش در سازمان
Publish place: The first national electronic conference on new achievements in management and accounting sciences
Publish Year: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 580
This Paper With 20 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
AMACONF01_102
تاریخ نمایه سازی: 16 خرداد 1394
Abstract:
ما در عصر اطلاعات و دانش زندگی می کنیم؛ روزگاری که دیدگاه « دانش قدرت است» جای خود را به دیدگاه « اشتراک دانش قدرت است» داده است. عصری که بزرگان آن معتقدند با اهمیت ترین سرمایه های سازمان کارکنان هوشمند و دانای آن هستند، که با اشتراک دانش خود به مثابه سرمایه های دانایی و با خلق فرایندهای سازمانی نوین، فناوری های جدید، توسعه محصولات جدید و ....، سازمانشان را به مزیتی رقابتی رهنمون می سازند. امروزه دیگر همگان باور دارند که سازمانها، برای بقا در محیط های پیچیده و پویا و برای اینکه بتوانند در دنیای رقابت حضور مستمر و پایدار داشته باشند، باید بینش روشنی از سرمایه دانشی خود داشته و حول محور آن فعالیت می کنند؛ زیرا هر سازمانی، چه کوچک و چه بزرگ، تا آنجایی زنده بوده و رونق خواهد داشت که از سرمایه دانشی خود و اینکه چگونه این سرمایه را برای رویارویی با مشکلات محیط کسب و کار استفاده کند بینش مناسبی داشته باشند.
Keywords:
Authors
سیمین ترکی
کارشناس ارشد جامعه شناسی دانشگاه یزد، پژوهشگر و مدرس دانشگاه
سعید ترکی
کارشناس ارشد مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد سیرجان
ملیحه موسی نژاد
کارشناس ارشد جامعه شناسی دانشگاه تهران و پژوهشگر
مینا ترکی
کارشناس آموزش ابتدایی و آموزگار
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :