تاثیر سیرت نیکو مدیران بر استرس شغلی کارمندان تامین اجتماعی استان اصفهان
Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 989
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MEFS01_039
تاریخ نمایه سازی: 22 مهر 1394
Abstract:
هدف این پژوهش تعیین تاثیر سیرت نیکو مدیران بر استرس شغلی کارکنان در سازمان تامین اجتماعی استان اصفهان می باشد. جامعه آماری پژوهش شامل کلیه کارکنان سازمان تامین اجتماعی استان اصفهان می باشد که بر این اساس حجم نمونه تعداد 150 نفر بر به عنوان جامعه آماری تعیین گردید.جهت جمع آوری اطلاعات از پرسشنامه محقق ساخته استفاده گردید. سنجش روایی پرسشنامه از روش روایی صوری با استفاده از نظرات اساتید گروه مدیریت دانشگاه اصفهان و برخی از کارشناسان تامین اجتماعی استان اصفهان صورت پذیرفت. برای تعیین پایایی پرسشنامه از ضریب آلفای کرونباخ استفاده شد که که آلفای محاسبه شده برای پرسشنامه سیرت نیکوی مدیران 87 درصد و برای پرسشنامه استرس سازمانی 90 درصد برآورد شد. برای سنجش فرضیه های پژوهش از آزمون همبستگی پیرسون با نرم افزار SPSS18 و برای تجزیه وتحلیل داده ها از نرم افزارAmos18 استفاده شد. نتایج حاصل از آزمون فرضیه ها نشان داد که سیرت نیکوی مدیران سازمان تامین اجتماعی تاثیر معناداری بر استرس شغلی کارکنان دارد.
Keywords:
Authors
محسن سیفی
کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی گرایش بازاریابی از دانشگاه اصفهان
صفیه غائی
کارشناس ارشد مدیریت فناوری اطلاعات از دانشگاه پیام نور تهران
الهام مطلبیان
کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی از دانشگاه اصفهان
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :