بررسی رابطه بین هوش هیجانی و سبک رهبری تحول گرادر اداره کل ورزش و جوانان استانآذربایجان شرقی
Publish Year: 1394
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 458
This Paper With 12 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
NDMCONFT01_405
Index date: 29 November 2015
بررسی رابطه بین هوش هیجانی و سبک رهبری تحول گرادر اداره کل ورزش و جوانان استانآذربایجان شرقی abstract
تحقیق حاضرباهدف بررسی را بطه بین هوش هیجانی و سبک رهبری اداره کل ورزش و جوانان استان آذربایجان شرقی انجام شده است. روش تحقیق به کار رفته در این پژوهش، توصیفی از نوع همبستگی بوده است. جامعه آماری این پژوهش کلیه مدیران و کارکنان بودکه ترتیب 176 نفر می باشند و از این تعداد 118 نفر، به صورت تصادفی طبقه ای به عنوان نمونه تحقیق انتخاب شدند. ابزار جمع آوری داده ها پرسشنامه استاندارد هوش هیجانی و پرسشنامه سبک رهبری تحول گرا بوده است. به منظور تجزیه و تحلیل داده ها، علاوه بر استفاده از شاخص های آمار توصیفی، از روش آمار استنباطی ضریب همبستگی پیرسون استفاده شده است. نتایج تحقیق حاکی از آن است که بین هوش هیجانی و ابعاد خود مدیریتی، خود آگاهی، مهارت های اجتماعی، همدلی و سبک رهبری تحولگرا رابطه مستقیم معنی داری وجود دارد
بررسی رابطه بین هوش هیجانی و سبک رهبری تحول گرادر اداره کل ورزش و جوانان استانآذربایجان شرقی Keywords:
بررسی رابطه بین هوش هیجانی و سبک رهبری تحول گرادر اداره کل ورزش و جوانان استانآذربایجان شرقی authors
زهرا فریدی
دانشجوی دوره دکترای حرفه ای DBA سازمان مدیریت صنعتی، واحد تبریز
احمد اکبری دیباور
دانشجوی دوره دکترای حرفه ای DBA سازمان مدیریت صنعتی، واحد تبریز
سید محمد شروین اسبقیان
دانشجوی دوره دکترای حرفه ای DBA سازمان مدیریت صنعتی، واحد تبریز
سیدعلی موسوی حسینی
دانشجوی دوره دکترای حرفه ای DBA سازمان مدیریت صنعتی، واحد تبریز
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :