سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

اندازهگیری و تحلیل بهرهوری منابع انسانی در صنایع ایران

Publish Year: 1394
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 476

This Paper With 15 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

CRSTCONF02_435

Index date: 11 September 2016

اندازهگیری و تحلیل بهرهوری منابع انسانی در صنایع ایران abstract

هدف این تحقیق اندازهگیری و تحلیل بهرهوری نیروی کار در صنایع ایران بود. این تحقیق از نظر هدف کاربردی و از نظر روش توصیفی تحلیلی بود. جامعه تحقیق نیروی کار شاغل در صنایع فلزات اساسی ایرانبود. نمونه تحقیق کلیه کارکنان شاغل به کار در کارگاه های صنعتی با بیشتر از 01 نفر کارکن بود. برای جمعآوری دادهها از آمار و اطلاعات کارگاههای بزرگ صنعتی منتشر شده توسط مرکز آمار ایران استفادهشد. برای شاخص های بها به آمار اداره حسابهای اقتصادی بانک مرکزی ایران رجوع شد. سری زمانی در این تحقیق یک دوره 10 ساله1379-1359 و سال 69بعنوان سال پایه درنظر گرفته شد. بنابراین تمام ارقام به قیمت های ثابت این سال محاسبه گردید. برای تحلیل دادهها از براورد تابع تولید کاپ داگلاس با استفاده از روش حداقل مربعات معمولی برای صنایع کشور، صنایع تولید فلزات اساسی، صنایع تولیدفلزاتآهنی، صنایع تولید فلزات غیرآهنی و سپس براورد بهره وری با استفاده از فرمول بهره وری نیروی کار استفاده شد. یافته های تحقیق نشان داد بهره وری جزیی نیروی کار کل صنایع کشور تا سال 0799 روند نزولی داشته است. پس از آن تا سال 0730 بهره وری نیروی کار روند نوسانی صعودی داشته که این روند پس از سال 30 به یک روند صعودی ملایم تبدیل شده است

اندازهگیری و تحلیل بهرهوری منابع انسانی در صنایع ایران Keywords:

بهرهوری , منابع انسانی , صنایع ایران , صنایع تولید فلزات اساسی

اندازهگیری و تحلیل بهرهوری منابع انسانی در صنایع ایران authors

رضا حسین پور

استادیار دانشگاه جامع امام حسین (ع)

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
امامی میبدی، علی(1379)، اصول اندازه‌گیری کارایی و بهره‌وری سازمانها و ...
جبلی، س (1378)، مفاهیم و الفبای بهره وری، نشریه پژوهش ...
شجاعی، بهروز(1373)، تعاریف و مفاهیم بهره‌وری و عوامل موثر برآن، ...
کزازی، الف(1381)، بهره وری نیروی انسانی در بخش صنعت، هفته ...
یعقوبی، سید مهدی(1374)، اندازه گیری و تجزیه و تحلیل بهره ...
نمایش کامل مراجع

مقاله فارسی "اندازهگیری و تحلیل بهرهوری منابع انسانی در صنایع ایران" توسط رضا حسین پور، استادیار دانشگاه جامع امام حسین (ع) نوشته شده و در سال 1394 پس از تایید کمیته علمی دومین کنفرانس بین المللی پژوهش در علوم و تکنولوژی پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله بهرهوری، منابع انسانی، صنایع ایران، صنایع تولید فلزات اساسی هستند. این مقاله در تاریخ 21 شهریور 1395 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 476 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که هدف این تحقیق اندازهگیری و تحلیل بهرهوری نیروی کار در صنایع ایران بود. این تحقیق از نظر هدف کاربردی و از نظر روش توصیفی تحلیلی بود. جامعه تحقیق نیروی کار شاغل در صنایع فلزات اساسی ایرانبود. نمونه تحقیق کلیه کارکنان شاغل به کار در کارگاه های صنعتی با بیشتر از 01 نفر کارکن بود. برای جمعآوری دادهها از آمار و ... . برای دانلود فایل کامل مقاله اندازهگیری و تحلیل بهرهوری منابع انسانی در صنایع ایران با 15 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.