شناسایی چالش های اجرای طرح جانشین پروری و ارائه راهکاری مناسب
Publish place: 4th International Conference on Accounting and Management with Modern research Sciences
Publish Year: 1395
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 845
This Paper With 9 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
FINMGT04_009
Index date: 24 January 2017
شناسایی چالش های اجرای طرح جانشین پروری و ارائه راهکاری مناسب abstract
جانشین پروری از مهم ترین استراتژی های بقا برای فعالیت اثربخش در جهان متلاطم است. صرف نظر از اهمیت استراتژی، در هر سازمان مجموعه متنوعی از عوامل تصویرگر و بازدارنده در فراگرد توسعه برنامه جانشین پروری ظاهر می شوند که به نوعی میدان نیروی بر چالش را ایجاد می نمایند. امروزه توجه به نیاز روزافزون به نظام مدیریت جانشین پرورری،مدیریت جانشین پروری، تلاش های اندکی در زمینه بررسی عوامل مهم برای استقرار نظام مدیریت جانشین پروری مطلوب انجام شده است برنامه ریزی جانشین پروری به سازمان اجازه می دهد تا برای مواجه شدن با غیبت، ترک خدمت فوت و بازنشستگی جابه جایی و انتقال افراد آماده شود. دیگر نمی تولن وقایع اینده را به بخت و اقبال واگذار نمود. بنابراین مطالعه چالش ها و دشواری های استقرار این برنامه در نظام اداری ایراد با ویژگی های خاص خود ضروری به نظر می رسد. این مقاله ضمن بررسی برنامه جانشین پروری سعی دارد موانع و چالش های اجرای طرح برنامه جانشین پروری و ارائه راهکاری برای عبور از این چالش ها را ارائه نماید.
شناسایی چالش های اجرای طرح جانشین پروری و ارائه راهکاری مناسب Keywords:
شناسایی چالش های اجرای طرح جانشین پروری و ارائه راهکاری مناسب authors
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :