بررسی تاثیر وفاداری کارکنان بر سکوت سازمانی در صنعت چاپ
Publish place: سومین کنفرانس بین المللی مدیریت و اقتصاد
Publish Year: 1395
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 529
This Paper With 12 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
MCED03_103
Index date: 9 June 2017
بررسی تاثیر وفاداری کارکنان بر سکوت سازمانی در صنعت چاپ abstract
هدف از تحقیق حاضر، بررسی تاثیروفاداری کارکنان برسکوت سازمانی کارکنان درصنعت چاپ می باشد . دراین ارتباط موریسون و میلیکن نشان می دهند سکوت، پیامد عقاید و نگرش های مدیر می باشد. هزینه های سکوت ناشی از ترس؛ بیش از هزینه های توجه به سخن پرسنل و پذیرفتن آرا و نظریات آنان است، لذا بررسی عوامل نامشهود انسانی همچون سکوت سازمانی بیشتر و بیشتر مورد توجه مدیران منابع انسانی قرار گرفته و آنها را بر آن داشته تا بر نیروی انسانی و عوامل تاثیر گذار بر رفتار آن ها در در درون سازمان به عنوان یک دارایی نامشهود بیشتر تامل کنند، تا بتوانند تصمیمات بهتری را اتخاد نمایند. در این تحقیق سکوت سازمانی ورابطه آن با وفاداری کارکنان مورد سنجش قرار گرفته است. جامعه آماری کارکنان یک چاپخانه در تهران که دارای 80 پرسنل می باشد، منظور، که تعداد 66 پرسشنامه جمع آوری و مورد استفاده قرار گرفت. نهایتا بااستفاده از تحلیل الگوی رگرسیون ، ارتباط بین سکوت سازمانی با سطح وفاداری کارکنان، تایید گردید. بهاین صورت که مولفه وفاداری کارکنان بر سکوت سازمانی کارکنان تاثیر معکوس و معنی داری خواهدداشت.
بررسی تاثیر وفاداری کارکنان بر سکوت سازمانی در صنعت چاپ Keywords:
بررسی تاثیر وفاداری کارکنان بر سکوت سازمانی در صنعت چاپ authors
مصطفی حیدری هراتمه
عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد نراق
زهره سادات سجادی
دانشجوی کارشناسی ارشد دانشگاه آزاد اسلامی واحد نراق
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :