مروری بر تحقیقات سیستم های برنامه ریزی منابع انسانی با رویگرد اندازه بنگاه اقتصادی
Publish place: اولین کنفرانس ملی اقتصاد،مدیریت و حسابداری
Publish Year: 1395
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 388
This Paper With 9 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
EMAC01_184
Index date: 2 August 2017
مروری بر تحقیقات سیستم های برنامه ریزی منابع انسانی با رویگرد اندازه بنگاه اقتصادی abstract
برنامه ریزی منابع انسانی قسمتی از برنامه ریزی استراتژیک هر سازمان است، که طی آن مشخص میگردد که برای رسیدن به اهداف استراتژیک سازمان چه نیروهایی مورد نیاز است و چگونه میتوان آنها را تامین نمود. سیستم های برنامه ریزی منابع انسانی ERP وابسته به مسایل و موضوعات رایج در مدیریت کسب و کار و تجارت معاصر است . اغلب بنگاه های اقتصادی سیستم های برنامه ریزی منابع انسانی را برای بهبود و تقویت اثربخشی و کارایی فرایندهای تجاری به کار میبرند .ازاین رو کارهای تحقیقاتی اثرات عامل مهم اندازه منبع انسانی موسسه یا بنگاه اقتصادی را روی سیستم های برنامه ریزی منابع انسانی بررسی کرده اند .مقاله حاضر مروری بر این تحقیقات است
مروری بر تحقیقات سیستم های برنامه ریزی منابع انسانی با رویگرد اندازه بنگاه اقتصادی Keywords:
سیستم برنامه ریزی منابع انسانی , اندازه بنگاه اقتصادی
مروری بر تحقیقات سیستم های برنامه ریزی منابع انسانی با رویگرد اندازه بنگاه اقتصادی authors
تابنده صالحی
عضو هیات علمی گروه حسابداری، مجتمع آموزش عالی بافت، دانشگاه شهید باهنر کرمان، کرمان، ایران
زینب اعظمی
عضو هیات علمی گروه حسابداری، مجتمع آموزش عالی بافت ، دانشگاه شهید باهنر کرمان، کرمان، ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :