مدیریت
دانش در طول دهه گذشته، توجه زیادی را به خود جلب نموده است. . اجرای یک راهبرد موثر
مدیریت دانش و تبدیل شدن به یک سازمان
دانش محور، شرط الزامی موفقیت سازمان ها در دوره ای است که به دوره اقتصاد
دانش محور معروف است. . مبحث
مدیریت دانش یکی از مباحث نو ظهور در مدیریت است که به شدتمورد اقبال و توجه دانشمندان علم سازمان و مدیریت واقع شده و مهمترین رکن مدیریت دانش، پیاده سازی و اثر بخشی آن می باشد، که شناخت
مدیریت دانش به عنوان یک روح حاکم بر اعمال سازمانی برای پیاده سازی آنضروری است.
دانش ترکیب سیالی از مجموعه آموخته های ارزشمند و ارزش آفرینی است که آزموده شده و ازطریق فرایند هایی مثل ژرف اندیشی و تبادل نظر و یادگیری در ذهن افراد و یا گروه ها پردازش شده است.
مدیریت دانش چگونگی جمع آوری، ذخیره سازی ، انتقال ، بکارگیری، به روز رسانی و ایجاد
دانش می باشد. مدل جایزه جهانی میک طی 81 ماه و با کمک صدها متخصص بین المللی بر پایه مشارکت صد سازمان دانشی پیشرو در دنیا طراحی شده است. این مدی پوشش دهنده 1 بعد سازمان دانشی است و دارای بیش از 150 معیار ارزیابی
دانش محور است که در چهار لایه به بررسی و تجزیه و تحلیل وضعیت سازمان از دیدگاه دانشی می پردازد.