تواناسازی جا به جایی پایگاه های قدرت در سازمان های امروزی

برای ارتقای عملکرد کارکنان در سازمان تمهیدات فراوانی اندیشیده شده است که همه آنها وجهی مشترک دارند و آن مشارکت است. سه راه عمومی افزایش مشارکت کارکنان عبارتند از استفاده از سیستم پیشنهادات، تشکیل گروه های کاری و تواناسازی کارکنان.

تواناسازی جا به جایی پایگاه های قدرت در سازمان های امروزی Keywords:

تواناسازی , سازمان های امروزی , پایگاه قدرت , مشارکت کارکنان

تواناسازی جا به جایی پایگاه های قدرت در سازمان های امروزی authors

بدرالدین اروعی یزادانی

هییت علمی دانشگاه علامه طباطبایی

Certificate
I'm the author of the paper

Export:

Link to this Paper:

https://civilica.com/doc/664621

Document National Code:

JR_JMSD-4-13_010

Index date: 24 October 2017

How to cite:

If you want to refer to this Paper in your research work, you can simply use the following phrase in the references section:

اروعی یزادانی، بدرالدین،1373،تواناسازی جا به جایی پایگاه های قدرت در سازمان های امروزی،https://civilica.com/doc/664621

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این Paper اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1373، اروعی یزادانی، بدرالدین؛ )
برای بار دوم به بعد: (1373، اروعی یزادانی؛ )
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

Scientometrics

The specifications of the publisher center of this Paper are as follows:

Ranking of Allameh Tabatabai University

Type of center: دانشگاه دولتی

Paper count: 30,876

In the scientometrics section of CIVILICA, you can see the scientific ranking of the Iranian academic and research centers based on the statistics of indexed articles.