سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

بررسی عوامل موثر بر رشد حرفه ای کارکنان در سازمان صنعت و معدن و تجارت شهرستان سنندج

Publish Year: 1396
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 1,217

This Paper With 11 Page And PDF and WORD Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

ACONF03_379

Index date: 26 February 2018

بررسی عوامل موثر بر رشد حرفه ای کارکنان در سازمان صنعت و معدن و تجارت شهرستان سنندج abstract

این پژوهش ازنظر هدف، کاربردی، براساس شیوه گردآوری، توصیفی و ازنظر ماهیت، همبستگی می باشد. جامعه آماری این پژوهش کلیه کارکنان سازمان صنعت و معدن و تجارت شهرستان سنندج به تعداد 360 نفر می باشد که با استفاده از فرمول کوکران و به روش تصادفی ساده ، تعداد 188 نفر به عنوان نمونه آماری انتخاب گردیدند. روش گردآوری اطلاعات در این پژوهش کتابخانه ای و میدانی می باشد. برای جمع آوری داده های پژوهش از پرسشنامه استاندارد شامل 17 سوال مربوط به رشد حرفه ای کارکنان استفاده گردید. روایی سوالات پرسشنامه از طریق روایی صوری انجام گرفت و پایایی سوالات پرسشنامه از روش آلفای کرونباخ مورد تایید قرار گرفت. جهت توصیف داده ها از روش آمار توصیفی و جهت آزمون فرضیات با توجه به نرمال بودن از آزمون پارامتریک پیرسون استفاده شد. داده های این پژوهش با نرم افزارآماری SPSS 16 مورد آزمون قرار گرفت. یافته ها نشان می دهد که عوامل موثر بر رشد حرفه ای ( پیشرفت هدف حرفه ای، توسعه توانایی حرفه ای، سرعت ارتقاء و رشد پاداش ) رابطه ی مثبت و معنی داری وجود دارد.

بررسی عوامل موثر بر رشد حرفه ای کارکنان در سازمان صنعت و معدن و تجارت شهرستان سنندج Keywords:

رشد حرفه ای کارکنان , رشد پاداش , توسعه توانایی حرفه ای , سازمان صنعت و معدن و تجارت شهرستان سنندج

بررسی عوامل موثر بر رشد حرفه ای کارکنان در سازمان صنعت و معدن و تجارت شهرستان سنندج authors

مهناز بهزاد پور

گروه مدیریت، دانشکده علوم انسانی،واحد سنندج، دانشگاه آزاد اسلامی، سنندج، ایران

فردین باتمانی

استادیار گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد سنندج، سنندج، ایران

مقاله فارسی "بررسی عوامل موثر بر رشد حرفه ای کارکنان در سازمان صنعت و معدن و تجارت شهرستان سنندج" توسط مهناز بهزاد پور، گروه مدیریت، دانشکده علوم انسانی،واحد سنندج، دانشگاه آزاد اسلامی، سنندج، ایران؛ فردین باتمانی، استادیار گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد سنندج، سنندج، ایران نوشته شده و در سال 1396 پس از تایید کمیته علمی سومین کنفرانس بین المللی مدیریت،حسابداری و اقتصاد دانش بنیان با تاکید بر اقتصاد مقاومتی پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله رشد حرفه ای کارکنان، رشد پاداش، توسعه توانایی حرفه ای، سازمان صنعت و معدن و تجارت شهرستان سنندج هستند. این مقاله در تاریخ 7 اسفند 1396 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 1217 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که این پژوهش ازنظر هدف، کاربردی، براساس شیوه گردآوری، توصیفی و ازنظر ماهیت، همبستگی می باشد. جامعه آماری این پژوهش کلیه کارکنان سازمان صنعت و معدن و تجارت شهرستان سنندج به تعداد 360 نفر می باشد که با استفاده از فرمول کوکران و به روش تصادفی ساده ، تعداد 188 نفر به عنوان نمونه آماری انتخاب گردیدند. روش گردآوری اطلاعات در ... . برای دانلود فایل کامل مقاله بررسی عوامل موثر بر رشد حرفه ای کارکنان در سازمان صنعت و معدن و تجارت شهرستان سنندج با 11 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.