سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

بررسی عملکرد کار گروه های سازمانی در جنبه های مختلف همکاری و کارکردی در شرکت برق منطقه ای مازندران

Publish Year: 1396
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 693

This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

MOCONF10_070

Index date: 1 June 2018

بررسی عملکرد کار گروه های سازمانی در جنبه های مختلف همکاری و کارکردی در شرکت برق منطقه ای مازندران abstract

شناخت عوامل موثر بر عملکرد کارگروه های سازمانی در جنبه های مختلف همکاری و کارکردی یکی از اهداف بهسازی نیروی انسانی در مدیریت بخش های دولتی است که برای سنجش دانش، توانایی، انگیزش، رفتار شغلی و عملکردی کارکنان پایه ریزی می شود بر این اساس هدف اصلی مقاله حاضر بررسی عملکرد کارگروه های سازمانی در جنبه های مختلف همکاری و کارکردی می باشد. این مقاله از نوع کاربردی و به روش توصیفی همبستگی می باشد. جامعه آماری آن شامل مدیران و کارشناسان شرکت برق منطقه ای استان مازندران در شهرستان ساری می باشند. حجم نمونه براساس جدول کرجسی و مورگان برابر با 278 نفر می باشد. روایی و پایایی مقاله مورد تایید واقع شده است. جهت بررسی صحت و سقم فرضیات تحقیق از آزمون های آنالیز رگرسیون ساده و چندگانه و آزمون t و برای رتبه بندی تاثیر متغیرها از آزمون فریدمن استفاده شده است. نتایج حاکی از آن است که تعداد کارگروه های سازمانی، توانایی کارکنان جهت عضویت در کارگروه ها، میزان علاقه مندی افراد نسبت به یکدیگر، عضویت افراد در بیش از یک کارگروه بر جنبه های مختلف همکاری و کارکردی تاثیر مثبت دارد.همچنین از بین عوامل مختلف تاثیر هدف در رتبه اول، توانمندسازی در رتبه دوم، روابط و ارتباطات در رتبه سوم و انعطاف پذیری در رتبه چهارم قرار دارد.

بررسی عملکرد کار گروه های سازمانی در جنبه های مختلف همکاری و کارکردی در شرکت برق منطقه ای مازندران Keywords:

بررسی عملکرد کار گروه های سازمانی در جنبه های مختلف همکاری و کارکردی در شرکت برق منطقه ای مازندران authors

فایزه رضایی خرم آبادی

کارشناسی ارشد موسسه آموزش عالی روزبهان

بردیا بهنیا

استادیار موسسه آموزش عالی روزبهان

رضا حسن زاده

استادیار موسسه آموزش عالی روزبهان

مقاله فارسی "بررسی عملکرد کار گروه های سازمانی در جنبه های مختلف همکاری و کارکردی در شرکت برق منطقه ای مازندران" توسط فایزه رضایی خرم آبادی، کارشناسی ارشد موسسه آموزش عالی روزبهان؛ بردیا بهنیا، استادیار موسسه آموزش عالی روزبهان؛ رضا حسن زاده، استادیار موسسه آموزش عالی روزبهان نوشته شده و در سال 1396 پس از تایید کمیته علمی دهمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت و هفتمین کنفرانس کارآفرینی و نوآوری های باز پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله عملکرد، کار گروه سازمانی، همکاری و کارکردی، ارزیابی هستند. این مقاله در تاریخ 11 خرداد 1397 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 693 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که شناخت عوامل موثر بر عملکرد کارگروه های سازمانی در جنبه های مختلف همکاری و کارکردی یکی از اهداف بهسازی نیروی انسانی در مدیریت بخش های دولتی است که برای سنجش دانش، توانایی، انگیزش، رفتار شغلی و عملکردی کارکنان پایه ریزی می شود بر این اساس هدف اصلی مقاله حاضر بررسی عملکرد کارگروه های سازمانی در جنبه های مختلف همکاری و ... . برای دانلود فایل کامل مقاله بررسی عملکرد کار گروه های سازمانی در جنبه های مختلف همکاری و کارکردی در شرکت برق منطقه ای مازندران با 13 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.