تاثیر یادگیری سازمانی بر عملکرد مالی با میانجی گری تسهیم دانش در سازمان (مورد مطالعه: گروه لبنی کاله)
Publish place: International Conference on New Advances in Research in Humanities and Social and Cultural Studies
Publish Year: 1397
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 536
This Paper With 8 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
ARSCS02_068
Index date: 20 January 2019
تاثیر یادگیری سازمانی بر عملکرد مالی با میانجی گری تسهیم دانش در سازمان (مورد مطالعه: گروه لبنی کاله) abstract
هدف از این تحقیق تاثیر یادگیری سازمانی بر عملکرد مالی با میانجی گری تسهیم دانش در سازمان (مورد مطالعه: گروه لبنی کاله) است. این تحقیق از نظر ماهیت گردآوری داده ها توصیفی پیمایشی می باشد و براساس هدف، از نوع کاربردی می باشد. جامعه آماری کارکنان با مدرک کارشناسی و بالاتر شرکت گلدیران در شهر تهران است که تعداد آنها 460 نفر است. 231 پرسشنامه پخش شد که 226 پرسشنامه برگشت داده شد. ابزار گردآوری اطلاعات در این تحقیق پرسشنامه استاندارد 18 سوالی یانگشین و همکاران 2017 استفاده شده است. در ارتباط با روایی از روایی محتوایی و در ارتباط با پایایی از روش آلفای کرونباخ استفاده شد. از آزمون کولموگروف اسمیرنوف جهت بررسی نرمال بودن و در گام بعد از معادلات ساختاری و تحلیل مسیر استفاده شد. جهت انجام محاسبات نیز، نرم افزارهای LISREL مورد استفاده قرار گرفت. نتایج نشان داد یادگیری سازمانی بر عملکرد مالی با میانجی گری تسهیم دانش در سازمان تاثیر دارد.
تاثیر یادگیری سازمانی بر عملکرد مالی با میانجی گری تسهیم دانش در سازمان (مورد مطالعه: گروه لبنی کاله) Keywords:
تاثیر یادگیری سازمانی بر عملکرد مالی با میانجی گری تسهیم دانش در سازمان (مورد مطالعه: گروه لبنی کاله) authors
مهشید افشارفر
دانشجوی کارشناسی ارشد رشته مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد فیروزکوه
خسرو عزیزی
عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد فیروزکوه