اشکها و لبخندهای نظام مشارکت:تأملی در نظام مشارکت وزارت صنایع

نظام پیشنهادها(Suggestion System) یکی از روشهای مهم ارتقاء بهره وری است که در قالب سبک نوینی از مدیریت با نام مدیریت مشارکتی(Participative Management), از نیمه دوم قرن بیستم مطرح گردیده و صاحبنظران آن را حاصل توسعه و بهبود روشهای مدیریت علمی, نئو کلاسیک و مکتب روابط انسانی قلمداد کرده‌اند. این روش یا سبک مدیریتی, که بیشتر توسط ژاپنی‌ها به کار گرفته شد و توسعه یافت‌, هم اکنون در جهان طرفداران بسیاری پیدا کرده و بسیاری از موسسات, سازمانها و تشکیلات گوناگون به آن روی آورده‌اند و از آن بهره می برند.

اشکها و لبخندهای نظام مشارکت:تأملی در نظام مشارکت وزارت صنایع Keywords:

نظام پیشنهادها , مدیریت مشارکتی , پیشنهاد , سبکهای مدیریت , فرهنگ مشارکت , تعهد مدیریت , کمیته اصلی نظام مشارکت , کمیته فرعی نظام مشارکت , شورای عالی نظام مشارکت

اشکها و لبخندهای نظام مشارکت:تأملی در نظام مشارکت وزارت صنایع authors

حسین پورآقاسی

دبیرسابق نظام مشارکت و عضو شورای عالی بهره وری

Certificate
I'm the author of the paper

Export:

Link to this Paper:

https://civilica.com/doc/91901

Document National Code:

ICPAS04_009

Index date: 8 May 2010

How to cite:

If you want to refer to this Paper in your research work, you can simply use the following phrase in the references section:

پورآقاسی، حسین،1382،اشکها و لبخندهای نظام مشارکت:تأملی در نظام مشارکت وزارت صنایع،چهارمین کنفرانس ملی نظام پیشنهادها،Tehran،https://civilica.com/doc/91901

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این Paper اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (1382، پورآقاسی، حسین؛ )
برای بار دوم به بعد: (1382، پورآقاسی؛ )
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مقاله فارسی "اشکها و لبخندهای نظام مشارکت:تأملی در نظام مشارکت وزارت صنایع" توسط حسین پورآقاسی، دبیرسابق نظام مشارکت و عضو شورای عالی بهره وری نوشته شده و در سال 1382 پس از تایید کمیته علمی چهارمین کنفرانس ملی نظام پیشنهادها پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله نظام پیشنهادها, مدیریت مشارکتی, پیشنهاد, سبکهای مدیریت, فرهنگ مشارکت, تعهد مدیریت, کمیته اصلی نظام مشارکت, کمیته فرعی نظام مشارکت, شورای عالی نظام مشارکت هستند. این مقاله در تاریخ 18 اردیبهشت 1389 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 827 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که نظام پیشنهادها(Suggestion System) یکی از روشهای مهم ارتقاء بهره وری است که در قالب سبک نوینی از مدیریت با نام مدیریت مشارکتی(Participative Management), از نیمه دوم قرن بیستم مطرح گردیده و صاحبنظران آن را حاصل توسعه و بهبود روشهای مدیریت علمی, نئو کلاسیک و مکتب روابط انسانی قلمداد کرده‌اند. این روش یا سبک مدیریتی, که بیشتر توسط ژاپنی‌ها به کار ... . برای دانلود فایل کامل مقاله اشکها و لبخندهای نظام مشارکت:تأملی در نظام مشارکت وزارت صنایع با 12 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.