ارائه مدلی جهت رتبه بندی معیارهای توان عملیاتی ترابری سنگین در یک سازمان نظامی

در یک سازمان نظامی (در مقایسه با سازمان­ های غیرنظامی)، قاعدتا نقش حمل ­و­نقل را می­ توان بسیار پر­رنگ ­تر و دارای ویژگی­ های راهبردی برای یک سازمان در نظر گرفت. در این راستا ارزیابی توان عملیاتی ترابری و رفع نواقص و مشکلات موجود، می­ تواند کمک زیادی به مدیران این بخش برای ارتقاء سطح عملکرد و در نتیجه افزایش کارایی و اثربخشی ترابری در انجام ماموریت­ های محوله نماید. لذا در این مقاله، مدلی جهت رتبه­ بندی معیارهای توان عملیاتی ترابری سنگین یک سازمان نظامی ارائه می­ گردد. با بررسی الگو­هایی که برای ارزیابی توان و آمادگی عملیاتی وجود دارد، معیارهایی استخراج و دسته ­بندی گردید. این معیارها به سه بخش اصلی توانمندی نیروی­ انسانی، توانمندی تجهیزات و توانمندی منابع پشتیبان تقسیم گردید که هر یک دارای زیرمعیارهای مربوط به خود می ­باشد. لذا با درنظرگرفتن سه معیار مذکور و زیرمعیارهای آنها و با استفاده از فرآیند تحلیل شبکه و نرم­ افزارSuper Decisions، این معیارها وزن­دهی شدند. براساس اوزان این سه معیار  و زیرمعیارهای آن، می ­توان معیارهای توان عملیاتی ترابری سنگین را رتبه­ بندی نمود.

Keywords:

حمل و نقل , حمل و نقل نظامی (ترابری) , آمادگی عملیاتی , توان عملیاتی , فرآیند تحلیل شبکه