عضویت در مجامع و انجمنهای علمی
- عضو وابسته انجمن رفتار سازمانی
Conference Papers
- مدیریت تغییر در حوزه سلامت ارائه شده در The 8th National Conference on Modern Research in Humanities and Social Studies of Iran (1402)
- نقش میانجی گرایش کارآفرینانه در تاثیر رهبری دوسوتوان بر عملکرد (مورد مطالعه بانک پاسارگاد گیلان) ارائه شده در International Conference of Entrepreneurship (ICOE-2022) (1401)
- بررسی تحلیلی محرک های نوآوری در صنعت گردشگری استان گیلان ارائه شده در Fourth International Conference on New Developments in Management, Economics and Accounting (1400)
- بررسی نقش تعدیل گر شفافیت نقش درتاثیر رفتارهای توانمندساز مدیران ارشد برتسهیم دانش و رفتارهای کاری نوآورانه در سرپرستان کارخانه های شهر صنعتی رشت ارائه شده در The 8th National Conference on Modern Studies and Research in Humanities, Management and Entrepreneurship of Iran (1400)
- تاثیر ابعاد رهبری اصیل بر وفاداری مشتریان با میانجی تعهد و رضایت شغلی کارکنان در هتل های استان گیلان ارائه شده در Sixth National Conference on Applied Research in Management, Accounting and Healthy Economics in Banking, Stock Exchange and Insurance (1399)
- بررسی تاثیر عملکرد مدیریت منابع انسانی از طریق یادگیری سازمانی بر عملکرد کارکنان(مورد مطالعه: کارکنان دانشگاه های پیام نور استان گیلان) ارائه شده در The 3rd National Conference on New Approaches to the Humanities Challenges and Solutions (1397)
- عبداله زاده، مهرزاد و خوش آموز، حبیبه،مدیریت تغییر در حوزه سلامت،هشتمین کنفرانس ملی پژوهش های نوین در حوزه علوم انسانی و مطالعات اجتماعی ایران،تهران (1402)
- عبداله زاده، مهرزاد،عبداله زاده ،سورنا،یوسفی، مینو ،مهربان ،عزالدین، تاثیر سرمایه اجتماعی بر عملکرد کارآفرینانه با تعدیل گری شناخت فرصت ها و شایستگی عملیاتی، اولین کنفرانس تحقیقات کاربردی درکسب و کار و توسعه صنعتی (1402)
- عبداله زاده، مهرزاد ،مهربان ،عزالدین ،یوسفی، مینو ،عبداله زاده ،سورنا،شناسایی و اولویت بندی موانع استقرار قابلیت های مدیریت استعداد به منظور چابکی سازمانی با استفاده از روش ANP فازی،اولین کنفرانس تحقیقات کاربردی درکسب و کار و توسعه صنعتی (1402)
- عبداله زاده، مهرزاد و عبداله زاده، مریم و یوسفی، مینو و خوش آموز، حبیبه،هوش هیجانی:یک رویکرد فراتحلیل،پنجمین کنفرانس ملی نوآوری های اخیر در روانشناسی،کاربردها و توانمندسازی با محوریت رواندرمانی،تهران (1398)
- عبداله زاده، مهرزاد و نظری، معصومه،اثرمحیط رقابتی و ویژگیهای سازمانی بر شیوه های حسابداری مدیریت و عملکرد سازمانی،چهارمین کنفرانس ملی در مدیریت،حسابداری و اقتصاد با تاکید بر بازاریابی منطقه ای و جهانی،تهران (1398)
- عبداله زاده، مهرزاد و نیرومند، مرتضی،بررسی ادراک از رهبری اخلاقی با اعتماد کارکنان به مدیران و درگیرشدن در کار،چهارمین کنفرانس ملی در مدیریت،حسابداری و اقتصاد با تاکید بر بازاریابی منطقه ای و جهانی،تهران (1398)
- نظری، معصومه و عبداله زاده، مهرزاد،حسابداری سرمایه انسانی: مروری بر مطالعات پیشینه،چهارمین کنفرانس ملی در مدیریت،حسابداری و اقتصاد با تاکید بر بازاریابی منطقه ای و جهانی،تهران (1398)
- عبداله زاده، مهرزاد و نیرومند، مرتضی و یوسفی، مینو،تبیین استرس شغلی کارکنان ستادی دانشگاه علوم پزشکی استان گیلان با توجه به معنویت در محیط کار،ششمین کنفرانس ملی تازه یافته ها در مدیریت و مهندسی صنایع با تاکید بر کارآفرینی در صنایع،تهران (1397)
- یوسفی، مینو و عبداله زاده لالهدشتی، مهرزاد،بررسی تاثیر عملکرد مدیریت منابع انسانی از طریق یادگیری سازمانی بر عملکرد کارکنان(مورد مطالعه: کارکنان دانشگاه های پیام نور استان گیلان)،سومین کنفرانس ملی رویکردهای نوین در علوم انسانی، چالشها و راه حل ها،تهران (1397)
- عبداله زاده، مهرزاد،1396،پارادایم مدیریت دولتی نوین و شبه پارادایم ها در هزاره سوم،سومین کنفرانس بین المللی مدیریت،حسابداری و اقتصاد دانش بنیان با تاکید بر اقتصاد مقاومتی،تهران (1396)
Journal Papers
- عبداله زاده لاله دشتی، مهرزادوگودرزوند چگینی، مهردادو رضایی کلیدبری،حمیدرضا"شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر استقرار رهبری اصیل در دانشگاه علوم پزشکی به روش تحلیل سلسله مراتبی(AHP)" مجله Iranian Journal of Optimization،دوره 12، شماره 1 ، خرداد 1399، ، صفحه 45-53 (1399)
- فرحبد ،فرزین و عبداله زاده ، مهرزاد "رابطه بین حکمرانی خوب و ابعاد توانمند سازی ساختاری در کارکنان ستادی دانشگاه علوم پزشکی گیلان" مجله دانشگاه علوم پزشکی گیلان ،دوره ۲۸، شماره ۱۰۹ - ( ۱-۱۳۹۸) ) (1398)
- عبداله زاده لاله دشتی،مهرزاد و گودرزوند چگینی، مهرداد و رضایی کلیدبری،حمید رضا"بررسی همبستگی رهبری اصیل و کارکرد شغلی کارکنان دانشگاه علوم پزشکی و تبیین نقش میانجی سرمایه روان شناختی و سرمایه اجتماعی"مجله دانشگاه علوم پزشکی گیلان ،دوره ۲۸، شماره ۱۱۲ - ( ۱۰-۱۳۹۸ ) (1398)
- عبداله زاده، مهرزاد و یوسفی، مینو،تاثیر رهبری اصیل بر عملکرد فردی کارکنان با توجه به ویژگی های شغلی و تعهدات عاطفی کارکنان ستادی آموزش و پرورش استان،فصلنامه پژوهش های رهبری و مدیریت آموزشی، دوره: 6، شماره:22، (1398) (1398)
- گودرزوند چگینی،مهرداد و عبداله زاده لاله دشتی،مهرزادو رضایی کلیدبری ،حمیدرضا"رابطه رهبری اصیل، توانمندسازی روانشناختی و رفتارهای مثبت شغلی در کارکنان بخش اورژانس "مجله دانشگاه علوم پزشکی گیلان ،دوره ۲۷، شماره ۱۰۷ - ( ۸-۱۳۹۷ ) (1397)
Books
- کتاب مدیریت جانشین پروری و برنامه ریزی مسیر شغلی (زرین اندیشمند/تهران) - 1401 - Persian
Education
- دکتری تخصصی مدیریت دولتی- رفتار سازمانی دانشگاه آزاد رشت1395-1398
سوابق شغلی و تخصصی
- مشاور سازمان مدیریت صنعتی (1390-1402)
- مدیر آموزش و ترویج کشاورزی (1377-1379)
- مدیر جهاد کشاورزی شهرستان فومن (1379-1384)
- مدیر سازمان تعاون روستایی گیلان (1392-1393)
- سابقه تدریس در استاد مدعو دانشگاه آزاد اسلامی (1387-1402)
- سابقه تدریس در استاد مدعو دانشگاه پیام نور (1387-1402)
- سابقه تدریس در استاد مدعو دانشگاه علمی کاربردی (1386-1401)
- سابقه تدریس در مدرس مدعو موسسه آموزش عالی کوشیار (1388-1402)
- سابقه تدریس در مدرس سازمان مدیریت صنعتی گیلان (1390-1402)
جوایز و افتخارات
- استاد نمونه دانشگاه جامع علمی کاربردی (1397)