ارزیابی نتایج پایش سلامت شغلی به تفکیک گروه های جنسی، سنی و شغلی در بین پرسنل بیمارستان نزاجا در اصفهان

مقدمه: ارتقا سطح سلامت پرسنل بیمارستان ها و پیشگیری از بیماری های ناشی از کار به عنوان جزئی از سطح دوم پیشگیری از بیماری ها مطرح است. هدف این مطالعه بررسی نتایج پایش سلامت شغلی پرسنل به تفکیک گروه های جنسی، سنی و شغلی مختلف می باشد. روش کار: این پژوهش به صورت توصیفی ـ تحلیلی در سال ۹۴ بر روی ۲۲۴ نفر از پرسنل بیمارستان منطقه ای اصفهان انجام شده است. اطلاعات حاصل از پرونده های پایش سلامت در دو گروه شغلی بالینی و غیر بالینی و ۴ رسته کاری، به تفکیک متغیرهای کمی و کیفی جمع آوری و توسط SPSS نسخه ۲۳ در سه گروه جنسی، سنی و شغلی مورد تجریه و تحلیل قرار گرفت. یافته ها: در این مطالعه مردان ۹/۶۷ % با میانگین سنی ۷/۶± ۲/۳۹ سال و زنان ۱/۳۲ % با میانگین سنی ۵/۸ ± ۵/۳۶ سال بررسی شدند. میانگین BMI در مردان۳۲/±۵۸/ ۲۶ و در زنان۴۲/۰±۷۲/۲۲بود.۶/۴ % از مردان سابقه مصرف سیگار داشتند. تفاوت های معنی داری در بین متغیرهای کیفی در نیدل استیک، اختلالات دندان، بینایی و شنوایی و در متغیرهای کمی در مورد BMI، فشار خون و کلسترول تام در گروه بندی های مورد بررسی بدست آمد. نتیجه گیری: این مطالعه که جهت ارزیابی سطح سلامت پرسنل در راستای پیشگیری و شناسایی به موقع بیماری های شغلی و کاهش هزینه های درمانی و ارتقا روند پایش سلامت در پرسنل درمانی بود مشخص کرد که بین متغیرهای کمی و کیفی مرتبط با سطح سلامت پرسنل در گروه های جنسی، سنی و شغلی مختلف ارتباط وجود دارد، همچنین با توجه به تعدیل متغیرهای مخدوشگر نتایج مورد بررسی قرار گرفت.

Keywords:

Examination Health Monitoring , Health condition , Occupational diseases , Health care workers , معاینات پایش سلامت , وضعیت سلامتی , بیماری های شغلی , کارکنان خدمات درمانی