احصاء مولفه های مدیریت استعداد و تاثیر آن بر هوش هیجانی در اساتید دانشگاه
Publish place: Fourth International Conference on Science and Technology of the Third Millennium of Iranian Economy, Management and Accounting
Publish Year: 1400
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 458
This Paper With 18 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
TCCONF04_063
Index date: 28 June 2021
احصاء مولفه های مدیریت استعداد و تاثیر آن بر هوش هیجانی در اساتید دانشگاه abstract
امروزه بررسی مدیریت استعداد به عنوان رویکردی جدید، میتواند تحولی در مدیریت منابع انسانی ایجاد نموده و نقاط ضعف واشکالات وارده بر رویکردهای سنتی به منابع انسانی را مرتفع نماید. علاوه بر این، همراهی آن با متغیر هوش هیجانی، توانایی افراددر شناخت و کنترل هیجانهای خود و دیگران را بالا برده و زمینه ساز شرایطی میگردد که در آن، اعضای هیئت علمی دانشگاه،تمامی توانایی ها، استعدادها و مهارت های خود را در نهایت خودآگاهی و شناخت برای انجام وظایف محوله به کار گیرند، تا بدینوسیله عملکرد و بازدهی دانشگاه را به حداکثر برسانند. از این رو، در این مطالعه، مولفه های مدیریت استعداد احصاء گردیده و تاثیرآن بر هوش هیجانی اعضای هیئت علمی دانشگاه مورد بررسی قرار می گیرد.
احصاء مولفه های مدیریت استعداد و تاثیر آن بر هوش هیجانی در اساتید دانشگاه authors
محمدامین ملک پور
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت پروژه دانشگاه قم