سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

تاثیر متقابل نوسان‎های بازده دارایی ها و بازده اوراق بهادار بر پاداش مدیران مبتنی بر نرخ رشد دارایی های نقدی

Publish Year: 1395
Type: Journal paper
Language: Persian
View: 250

This Paper With 18 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

JR_ACCTG-23-1_005

Index date: 12 February 2022

تاثیر متقابل نوسان‎های بازده دارایی ها و بازده اوراق بهادار بر پاداش مدیران مبتنی بر نرخ رشد دارایی های نقدی abstract

استفاده از منابع مالی درونی و بیرونی با توجه به نوسان‎های پرداخت پاداش به مدیران، آثار متفاوتی بر بهره وری، بازده حسابداری و کارایی سرمایه گذاری دارند. در مطالعه حاضر این پرسش­ها مطرح شده است که آیا بازده سهام بر پرداخت پاداش هیئت‎مدیره بر مبنای نرخ رشد دارایی های نقدی موثر است؟ آیا تغییر بازده دارایی­ها بر پرداخت پاداش هیئت‎مدیره بر مبنای نرخ رشد دارایی های نقدی موثر است؟ بنابراین هدف اصلی پژوهش بررسی تاثیر همزمان بازده سهام و تغییر بازده دارایی­ها بر پرداخت پاداش هیئت‎مدیره بر مبنای نرخ رشد دارایی های نقدی است. به این منظور از داده­های ۸۱ شرکت پذیرفته‎شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سال­های ۱۳۸۸ تا ۱۳۹۲، رگرسیون چندمتغیره و مدل داده­های ترکیبی استفاده شد. نتایج بررسی­ها نشان داد ارتباط معناداری بین تغییرات بازده دارایی­ها و بازده سهام با پاداش بر مبنای نرخ رشد دارایی های نقدی شرکت­های پذیرفته‎شده در بورس اوراق بهادار تهران برقرار نیست.

تاثیر متقابل نوسان‎های بازده دارایی ها و بازده اوراق بهادار بر پاداش مدیران مبتنی بر نرخ رشد دارایی های نقدی Keywords:

تاثیر متقابل نوسان‎های بازده دارایی ها و بازده اوراق بهادار بر پاداش مدیران مبتنی بر نرخ رشد دارایی های نقدی authors

زهرا پورزمانی

دانشیار حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد تهران مرکزی، تهران، ایران

عباس طرازیان

کارشناس‎ارشد حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد تهران مرکزی، تهران، ایران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
Ahmadpour, A. & Rasaiian, A. (۲۰۱۳). The impact of economic ...
Beshkooh, M. & Jahangiri, A. (۲۰۱۳). The Effect of Free ...
Darabi, R. & Karimi, A. (۲۰۱۱). Influence of Fixed Asses ...
Gabaix, L. (۲۰۰۸). The Granular Origins of Aggregate Fluctuations. MIT ...
Gerardi, K., Rosen, H.S. & Willen, P.S. (۲۰۱۰). The impact ...
Hajiha, Z., Chenari Bouket, H., (۲۰۱۳). The study of the ...
(in Persian) ...
Katz, A. & Blatt, J. (۲۰۰۸). Funding through the use ...
Murphy, K.J. (۱۹۸۵). Corporate performance and managerial remuneration: an empirical ...
Namazi, M. & Siran, M. (۲۰۰۴). The empirical evaluation of ...
Ortiz-Molina, H. (۲۰۰۷). Executive compensation and capital structure: the effects ...
Pourheydari, O. & Hemmati, D. (۲۰۰۴). The study of Bonus ...
Riachi, I. & Schwienbacher, A. (۲۰۱۴). Securitization of corporate assets ...
Sajadi, S. H., Zarezade, M. & Sadigh, M. (۲۰۱۱). The ...
نمایش کامل مراجع