رابطه ی تقویت هوش هیجانی با کاهش پرخاشگری و افزایش سازگاری فردی در دانش آموزان ابتدایی
Publish place: The fifth international conference of psychology, educational sciences and social studies
Publish Year: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 138
This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
RAVAN05_1767
تاریخ نمایه سازی: 8 خرداد 1402
Abstract:
به نظر می رسد که هوش هیجانی برخلاف ضریب هوشی یک مهارت اکتسابی باشد. یعنی افراد می توانند در طول زندگی خود آن را به دست آورده و ارتقا دهند. گرچه این تمرینات ممکن است طولانی بوده و گاهی ناامیدکننده باشد، اما مداومت و اصرار بر یادگیری آن می تواند علاوه بر پیشرفت در موقعیت های کاری و اجتماعی، منجر به موفقیت های شخصی هم بشود. افراد دارای هوش عاطفی بالاتر می توانند مدیر، شریک زندگی، پدر، مادر و حتی دوست بهتری باشند.برای یک مدیر و رهبر خوب بودن، داشتن مهارت فنی و توانایی فکری بسیار ضروری است. اما این ها خط پایه و اساس آن هستند. به نظر می رسد آن چه یک مدیر موفق را از سایر مدیران متمایز می کند، خود آگاهی عاطفی و توانایی کنترل خود است. محققان می گویند که رهبران موفق معمولا هوشمندانه عمل می کنند؛ اما مولفه های احساسی و عاطفی هم وجود دارد که می تواند در این زمینه به همان اندازه مهم باشد. این موضوع، نقش هوش هیجانی در مدیریت و رهبری سازمانی را به خوبی آشکار می کند.
Keywords:
Authors
مهدی میرزائی
لیسانس آموزش ابتدائی
مهدی اسدی
لیسانس آموزش ابتدائی
عرفان آقائی
لیسانس آموزش ابتدائی
حسین سلطانی
لیسانس آموزش ابتدائی