آسیب شناسی نسل چهارم اعتباربخشی از دیدگاه مدیران بیمارستان های منتخب دانشگاه علوم پزشکی همدان: یک مطالعه کیفی

Publish Year: 1402
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 118

This Paper With 14 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

JR_MSHS-8-1_002

تاریخ نمایه سازی: 29 خرداد 1402

Abstract:

زمینه و هدف: ارزشیابی بیمارستان ها با الگوی اعتباربخشی و اخذ نظرات و پیشنهادات مدیران مراکز جهت ارتقاء روزافزون الگوهای موجود ضروری می باشد. مطالعه حاضر باهدف آسیب شناسی نسل چهارم اعتبار بخشی از دیدگاه مدیران بیمارستان های منتخب دانشگاه علوم پزشکی همدان اجرا گردید. روش پژوهش: این مطالعه از نوع کیفی و با رویکرد تحلیل محتوا در سال ۱۴۰۱ انجام شد. به منظور گردآوری داده ها از مصاحبه های عمیق و نیمه ساختاریافته استفاده شد. جامعه پژوهش شامل ۲۶ نفر از مدیران ارشد و میانی ۸ بیمارستان منتخب دانشگاه علوم پزشکی همدان بودند. نمونه گیری به شکل هدفمند انجام گردید. تحلیل داده ها با استفاده از روش تحلیل محتوا و به وسیله نرم افزار ۱۲ MaxQDA انجام پذیرت. یافته ها: با توجه به نتایج، چالش های مرتبط با ارزیابان، بیمارستان ها، زمان ارزیابی، ماهیت سنجه ها، کارشناسان ستادی دانشگاه و نهایتا مرتبط با اعلام نتایج به عنوان مضامین اصلی از آسیب شناسی نسل چهارم اعتباربخشی از دیدگاه مدیران ارشد و میانی ارائه شد. از بین عوامل فوق الذکر چالش های مرتبط با بیمارستان ها، ارزیابان و مرتبط با کارشناسان ستادی دانشگاه بالاترین فراوانی را نسبت به چالش های مرتبط بازمان ارزیابی، ماهیت سنجه ها و اعلام نتایج به خود اختصاص می دادند. نتیجه گیری: بر اساس یافته های این پژوهش پس از آسیب شناسی روش اعتبار بخشی نسل چهارم مشخص گردید هر یک از حیطه های اعتباربخشی مرتبط با ارزیابان، بیمارستان ها، زمان ارزیابی، ماهیت سنجه ها، کارشناسان ستادی دانشگاه و نهایتا اعلام نتایج به اندازه کافی موردتوجه قرار نگرفته است. لذا پیشنهاد می گردد این موارد در بازنگری های آینده استانداردها و سنجه های اعتباربخشی از سوی مسئولین مربوطه لحاظ گردد.

Authors

اولیاء زارع

Ph.D. student of Human Resource Management, Department of Management, School of Humanities, Hamedan Branch, Islamic Azad University, Hamedan, Iran

علیرضا عقیقی

Assistant Professor, Department of Public Administration, School of Management, Payam Noor University, Tehran, Iran

علیرضا اسلامبولچی

Assistant Professor, Department of Public Administration, School of Humanities, Hamedan Branch, Islamic Azad University, Hamedan, Iran

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • Mosadeghrad A. Essentials of healthcare organization and management. ۱st. Tehran: ...
  • Klazinga N. Re-engineering trust: the adoption and adaption of four ...
  • Fotuhi MA, Khoshgoftar A, Bakhshande H, Karami G, Rasti Broujeni ...
  • Mosadeghrad AM, Jaafaripooyan E, Ghazanfari F. Hospital accreditation methods in ...
  • Kabir MJ, Heidari A, Jafari N, Honarvar MR, Vakili MA, ...
  • Elo S, Kyngäs H. The qualitative content analysis process. J ...
  • Mason M. Sample size and saturation in PhD studies using ...
  • Speziale HS, Streubert HJ, Carpenter DR. Qualitative research in nursing: ...
  • Mosadeghrad AM, Akbari-sari A, Yousefinezhadi T. Evaluation of hospital accreditation ...
  • Mosadeghrad AM, Nabizade Z. Evaluation of Iranian hospital accreditation system. ...
  • Smits H, Supachutikul A, Mate KS. Hospital accreditation: lessons from ...
  • Saadati M, Yarifard K, Azami-Agdash S, Tabrizi JS. Challenges and ...
  • Jaafaripouyan E, Mosadeghrad A, Salarvand A. Performance of accreditation surveyors ...
  • نمایش کامل مراجع