رابطه سبک زندگی و کیفیت زندگی با انگیزش شغلی در کارکنان صنعت بیمه
Publish place: 6th International Conference on jurisprudence, Law, Psychology and Education Science in Iran and Islamic World
Publish Year: 1402
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 81
This Paper With 14 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICJLP06_035
تاریخ نمایه سازی: 25 تیر 1402
Abstract:
هدف از تحقیق حاضر، بررسی رابطه سبک زندگی و کیفیت زندگی شغلی با انگیزش شغلی کارکنان صنعت بیمه بود. تحقیق حاضر توصیفی از نوع همبستگی بوده و جامعه آماری در این تحقیق شامل همه کارکنان صنعت بیمه بود. نمونه ای به حجم ۲۶۰ نفر از جامعه ذکر شده به روش تصادفی ساده انتخاب شدند. برای گردآوری اطلاعات در این تحقیق، از پرسشنامه های سبک زندگی زندگی میلر و اسمیت ۲۰۰۵، کیفیت زندگی کاری والتون، میرکمالی و نارنجی ۱۳۸۷ و پرسشنامه انگیزش شغلی لوداهل کیچنر ۲۰۰۰ استفاده شد. داده ها با استفاده از آزمون همبستگی پیرسون و رگرسیون چندگانه MR=۰/۷۱۱ و RS=۰/۵۰۵ تجزیه و تحلیل شدند. طبق یافته ها بین متغیرهای سبک زندگی و کیفیت زندگی شغلی با انگیزش شغلی کارکنان بیمه رابطه معناداری وجود داشت.
Keywords:
سبک زندگی , کیفیت زندگی شغلی و انگیزش شغلی
Authors
محسن قاضی
گروه حقوق، دانشکده ادبیات و علوم انسانی دانشگاه ازاد اسلامی واحد رمهرمز ایران