تاثیر هوش هی جانی و عناصر اصلی آن بر موفقیت پروژه های عمرانی با رویکرد نقش میانجی بر ذینفعان

تحقیقات متعددی به بررسی مشخصات شایستگی مدیر پروژه و ساخت و ساز ایده آل به منظور کاهش م یزان شکست پروژه ها یساختمانی صورت می گیرد. شواهدی دال بر تغییر در مدیریت پروژه های عمرانی، از شیوه های سنتی به شیوه های متمرکز بر افرادو روابط کاری وجود دارد. ادبیات یک همبستگی مثبت بین هوش هیجانی مدیر پروژه و موفقیت پروژه را نشا ن می دهد، اما کمتر درمورد مکانیسم هایی که با آن رابطه تداخل می کنند نوشته شده است. علاوه بر این، روابط مدیر پروژه با سهام داران به عنوان یکعامل تعیین کننده مهم در موفقیت پروژه های عمرانی شناخته می شود. با توجه به حقایق فوق، انگ یزه مطالعه پژوهش حاضر،چگو نگی تاثیر هوش هیجانی مدیر پروژه های عمرانی بر موفقیت پروژه است و همچنین آیا روابط با ذینفع ان داخلی و خارجی بهعنوان میانجی در آن رابطه دخالت می کند یا خیر. نتایج نشان میدهد که هوش هیجانی مدیران پروژه های عمرانی به طورقابل توجهی بر موفقیت پروژه تاثیر می گذارد و روابط ذینفعان داخلی و خارجی نقش مهمی را به عنوان میانجی در میان آنها ایفامی کند. علاوه بر این، مشخص شد که برخی از مولفه های هوش هیجانی تاثیر مهمتری بر روابط ذینفعان و موفقیت پروژه دارند وروابط داخلی و خارجی در مقادیر مختلف بر مولفه های موفقیت پروژه تاثیر می گذارند.

Keywords:

هوش هیجانی , مدیر پروژه های ساخت , موفقیت پروژه های عمرانی , روابط ذینفعان