استفاده موثر از تحولات اثرگذار بر آینده مدیریت منابع انسانی با تکیه بر اقتصاد دانش محور
Publish place: RAHYAFT، Vol: 28، Issue: 70
Publish Year: 1397
Type: Journal paper
Language: Persian
View: 160
This Paper With 19 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
JR_RHYFT-28-70_005
Index date: 19 August 2023
استفاده موثر از تحولات اثرگذار بر آینده مدیریت منابع انسانی با تکیه بر اقتصاد دانش محور abstract
امروزه حوزه مدیریت منابع انسانی فشارهای زیادی را برای تغییر، تجربه می کند. دگرگونی در اقتصاد، جهانی شدن، تنوع داخلی و فناوری؛ نیازهای جدیدی برای سازمان ایجاد کرده اند. این نیازهای جدید برای سازمان، در برخی جهات به طور کامل خلاق است و سازمان را به جلو پیش می برند و گاهی هم مضر و نابودکننده می شوند. اکثر این چالش ها، فرصت های زیادی را نیز برای منابع انسانی و سازمان ایجاد کنند. هدف این مقاله، بررسی برخی از چالش و فرصت هایی است که آینده مدیریت منابع انسانی را تحت تاثیر قرار می دهد. در این میان با بررسی های صورت گرفته بین المللی، مشخص شد عامل اقتصاد دانش محور، نمود بیشتری در این حوزه دارد که در این مقاله سعی شده به صورت توصیفی تحلیلی، این موضوع را مورد نقد و بررسی قرار داده و در نهایت پیشنهادهایی نیز برای استفاده موثر از این شرایط ارائه شود.
استفاده موثر از تحولات اثرگذار بر آینده مدیریت منابع انسانی با تکیه بر اقتصاد دانش محور Keywords:
استفاده موثر از تحولات اثرگذار بر آینده مدیریت منابع انسانی با تکیه بر اقتصاد دانش محور authors
سیدامیرحسین طیبی ابوالحسنی
دانشجوی دکترای مدیریت بازرگانی، دانشگاه علامه طباطبائی، تهران، ایران
محمد خدا بخشی
استادیار مدیریت کسب و کار ،دانشگاه شهید بهشتی ،تهران،ایران